About this role
<div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Superviseur par intérim - Gardaworld</b></H2> </div><div><p style="margin-bottom:11.0px"><span style="font-size:14.0pt">Le superviseur par intérim est un agent de première ligne au sein du centre commercial. Il doit bien comprendre, analyser, coordonner et prendre des décisions dans des situations parfois complexes liées aux opérations et à la sécurité du site. Il assume des responsabilités accrues et agit à titre de superviseur en remplacement, offrant un niveau de performance supérieur à la norme attendue d’un agent. Dans l’exercice de ses fonctions, il relève directement de la coordonnatrice aux opérations au bureau Garda et assure la supervision complète des opérations sur le site pour une durée indéterminée.</span><br><br></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Ce que vous y gagnez ? </b></H2> </div><div><ul style="margin-bottom:11.0px"> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">Salaire horaire de 24.17$/H</span></span></span></span></span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld </span></span></span></span><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">Académie</span></span><span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">.</span></span></span></span></span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">Horaires de jour unqiuement</span></span></span></span></span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">Possibilités d'évolution chez GardaWorld</span></span></span></span></span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span><span style="font-family:'Arial', sans-serif">Uniforme fourni gratuitement</span></span></span></span></span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Responsabilités du superviseur</b></H2> </div><div><p><span style="font-size:14.0pt">•Prendre les décisions requises et assurer ses responsabilités</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Favoriser le travail d’équipe</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Assurer la répartition des agents</span><br><span style="font-size:14.0pt">•S’assurer que les tâches soient effectuées correctement</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Gérer les situations particulières</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Assurer un suivi des dossiers entre les différents quarts de travail</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Effectuer un excellent service à la clientèle</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Effectuer des tâches administratives lorsque requis (horaire, rappel d’employés, visionnement)</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Montrer l’exemple (attitude, comportement et performance)</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Avoir de bonnes compétences techniques (systèmes incendie, informatique, caméras et lieux)<br>•Toutes autres tâches connexes</span><br><br></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Qualifications du Superviseur de Sécurité </b></H2> </div><div><p><span style="font-size:14.0pt">•Leadership</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Bon communicateur</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Expérience pertinente</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Autonomie et bon sens de prise de décision</span><br><span style="font-size:14.0pt">•Permis du BSP valide</span><br><span style="font-size:14.0pt">•RCR valide</span><br><span style="font-size:14.0pt">•ASP Construction</span><br><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-family:'Arial', sans-serif">*Solides compétences en matière de rédaction de rapports<br></span></span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-family:'Arial', sans-serif">*Bonne vue et excellentes capacités à rester concentré(e)<br></span></span><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-family:'Arial', sans-serif">*Solides compétences en matière de technologie</span></span></span></p> <p style="margin-bottom:16.0px;margin-top:16.0px"><span style="font-size:12.0pt"><span style="font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-family:'Arial', sans-serif">SSSAG</span></span></span></p> <p style="margin-bottom:11.0px"> </p></div></div></div>