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<p><img src="https://dmscdn.successfactors.com/27c0a91770d9ecac9ed08a9f63f401a6121aa728d77960676d754d492bcae147/static_content/8761288a654040abb2af/jobad1.png" width="983" height="168"></p> <p> </p><p><strong>Des portes ouvertes pour chacun, chaque jour</strong></p> <p>ASSA ABLOY Global Solutions est le leader mondial dans l’industrie du contrôle d’accès pour le secteur de l’Hospitality, et recherche un.e <strong>Technicien.ne itinérant Contrôle d'Accès</strong> (H/F). ASSA ABLOY Global Solutions est présent dans plus de 42 000 établissements dans le monde, sécurisant plus de sept millions de portes. Pionnier dans son domaine, ASSA ABLOY Global Solutions utilise les dernières technologies avancées pour assurer sécurité et tranquillité aux prestataires de services hôteliers ainsi qu’à leurs clients. Le vaste réseau international d’ASSA ABLOY couvre plus de 166 pays. </p> <p>Rejoignez notre équipe à Suresnes, France, et profitez d'une culture qui vous permet de construire une carrière dont vous pouvez être fier.</p> <p><strong>Que feriez-vous en tant que Technicien itinérant Contrôle d'Accès ?</strong></p> <ul> <li style="text-align:justify;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Réaliser l’installation des produits ASSA ABLOY auprès de nos clients</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Réaliser la pose des différents produits ASSA ABLOY (serrures, coffres forts, bornes self-checking, etc.) et les programmer</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Réaliser des diagnostiques ou des dépannages en présentiel ou à distance</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Préparer les projets en amont – pré-requis informatiques (contacts IT, préparation des pares-feux, fiches de site, vérifier les versions de logiciel selon les clients) et procéder à la récupération des sauvegardes</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Mettre en service des softwares (visionline, etc.), installer les encodeurs, mini PC de programmation</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Mettre en service les serrures et produits ASSA ABLOY</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Accompagner les clients durant l'installation</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Procéder à la configuration des bases de données</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Assurer une maintenance complète du système avec la sauvegarde du site puis déposer la sauvegarde client sur le drive</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Faire signer par les clients et envoyer au service Exécution le bon d'intervention (indiquer les manquements : commande incomplète, fiche mission incomplète sauvegarde site BDD) et de la feuille de présence à la formation</span></li> </ul> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><strong><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Former les clients sur nos produits</span></strong></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"> </p> <ul style="margin-top:0.0cm;margin-bottom:0.0cm" type="disc"> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Former les clients à l'utilisation de nos solutions (visionline, vision, inhova, safelink, lockservice 3G): former sur les créations modifications, annulations de cartes en respectant les différents niveaux d'autorisation en vigueur au sein de l'établissement</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Réaliser la veille produits sur ServiceNow et Knowledge (mises à jour, dernières versions logiciels, fiches techniques)</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Opérer le test des nouveaux produits ASSA ABLOY ou des nouvelles versions en amont du déploiement sur site</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Remonter les problèmes éventuellement rencontrés et préconiser des solutions</span></li> </ul> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"> </p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><strong><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Réaliser la maintenance ainsi que l’assistance après-vente</span></strong></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"> </p> <ul style="margin-top:0.0cm;margin-bottom:0.0cm" type="disc"> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Apporter une assistante technique à la clientèle durant la période de garantie des produits</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif;color:black">Des déplacements réguliers sur site seront à prévoir. </span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif;color:black">déplacements nationnaux avec découchés</span></li> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif;color:black">Idéalement localisé sur (Nantes 44)</span></li> </ul> <p style="margin:0.0cm 24.0pt 0.0cm 0.0cm;text-align:justify;background-color:white;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"> </p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><strong><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Compétences requises</span></strong><span style="font-family:Verdana, sans-serif"> :</span></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"> </p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">De niveau BTS/BUT Génie électrique et Informations industrielle ou Domotique</span></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"> </p> <ul style="margin-top:0.0cm;margin-bottom:0.0cm" type="disc"> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Connaissances réseaux informatiques : </span></li> </ul> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">VLAN pour notre solution VISIONLINE logiciel de contrôle d’accès </span></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">CLOUD, pour notre solution VOSTIO logiciel de contrôle d’accès.</span></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"> </p> <ul style="margin-top:0.0cm;margin-bottom:0.0cm" type="disc"> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Connaissances courants faibles : </span></li> </ul> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Raccordement lecteur déporté, lecteur ascenseur en 24V </span></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Raccordement lecteur Serrure ALLURE en POE<br><br></span></p> <ul style="margin-top:0.0cm;margin-bottom:0.0cm" type="disc"> <li style="text-align:justify;margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Analyse/Synthèse des besoins technique du client : </span></li> </ul> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Synthèse des points bloquants technique suite à l’installation </span></p> <p style="text-align:justify;margin:0.0cm;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;padding-left:40.0px"><span style="font-family:Verdana, sans-serif">Proposition de nouvelles solutions techniques avec l’ensemble de la gamme des produits vingcard ASSA ABLOY</span></p> <p><strong>Nous examinons régulièrement les candidatures, alors n'attendez pas !</strong></p> <p>Nous constituons des équipes diversifiées et inclusives, et encourageons les candidatures de tous ceux qui se voient travailler avec nous. Il vous suffit de créer votre profil et de postuler ici.</p> <p>Pour garantir la sécurité de vos données personnelles, nous n'examinons pas les candidatures envoyées par email ou par courrier. Si vous avez des questions concernant le poste ou le processus, envoyez un mail à Yannis MERCIER, Talent Acquisition Business Partner, à l'adresse [email protected] ou postulez via notre page carrière. </p> <p>Créons un monde plus sûr et plus ouvert - ensemble !</p> <p>Visitez notre site pour plus d’information : <a href="https://www.vingcard.com/">https://www.vingcard.com/</a></p><p> </p> <p><b>Nous sommes le groupe ASSA ABLOY</b><br> Nos collaborateurs ont fait de nous le leader mondial des solutions d’accès. En retour, nous leur ouvrons des portes partout où ils se rendent. Forts de près de 63 000 collègues dans plus de 70 pays différents, nous aidons des milliards de personnes à découvrir un monde plus ouvert. Nos innovations rendent toutes sortes d’espaces – physiques et virtuels – plus sûrs, plus sécurisés et plus faciles d’accès.</p> <p>En tant qu’employeur, nous valorisons les résultats, pas les titres ni les antécédents. Nous valorisons les résultats et non pas les titres ou les origines. Nous donnons à nos employés les moyens de bâtir leur carrière autour de leurs aspirations et de nos ambitions, en les soutenant avec des commentaires réguliers, des formations et des opportunités de développement. Nos collègues réfléchissent aux domaines où ils peuvent avoir le plus d’impact et nous les encourageons à accroître leur rôle au niveau local, régional ou même international.</p> <p>Alors que nous continuons de recruter de nouveaux collaborateurs, il est important pour nous d’avoir des équipes diverses et inclusives, et nous apprécions les individus aux perspectives et expériences différentes.</p>