About this role
<div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"></H2> </div><div><p><strong>dostępne lokalizacje miejsca pracy: Kraków, ul. Fabryczna lub Katowice, ul. Żelazna lub Warszawa, ul. Żubra / praca zdalna lub hybydowa / umowa o pracę</strong></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>W naszym zespole będziesz odpowiadać za:</b></H2> </div><div><p style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"> </p> <ul> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Budowanie partnerstwa HR z Dyrektorami Oddziałów Detalicznej Sieci Sprzedaży, w tym udział w decyzjach organizacyjnych i personalnych.</span></li> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Realizowanie założeń polityki personalnej, dostarczanie rozwiązań wspierających cele biznesowe firmy.</span></li> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Doradzanie i wspieranie kadry managerskiej w zakresie prawa pracy oraz procedur wewnętrznych Banku.</span></li> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Analizowanie potrzeb rozwojowych pracowników i realizowanie projektów rozwojowych, takich jak szkolenia, programy motywacyjne czy procesy oceny.</span></li> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Udział w procesach rekrutacyjnych oraz optymalizacyjnych w organizacji.</span></li> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Przygotowywanie analiz HR na potrzeby biznesu oraz przełożonych.</span></li> <li style="margin-top:0.0cm;margin-right:0.0cm;margin-bottom:0.0cm;font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Udział w projektach HR-owych, takich jak wdrażanie nowych narzędzi, systemów HR, procesów lub usprawnień w organizacji.</span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Ta praca jest dla Ciebie, jeśli:</b></H2> </div><div><p style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"> </p> <ul> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Masz <strong>minimum 4–5 lat doświadczenia w roli HR Business Partnera</strong></span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Pracowałaś/-eś w <strong>organizacji o złożonej strukturze (np. bank, duża korporacja, SSC)</strong> i znasz realia pracy z wieloma interesariuszami.</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Masz <strong>praktyczną znajomość prawa pracy i potrafisz stosować ją w codziennej pracy HRBP</strong>.</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Wspierałaś/-eś menedżerów jako partner biznesowy (np. doradztwo, trudne sytuacje pracownicze, decyzje personalne).</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Potrafisz pracować na danych - <strong>analizujesz wskaźniki HR i podejmujesz na ich podstawie decyzje</strong> (Excel / PowerPoint w praktyce).</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Masz doświadczenie w <strong>prowadzeniu projektów HR (np. zmiany organizacyjne, wdrożenia procesów / narzędzi)</strong>.</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Swobodnie wykorzystujesz nowe technologie, w tym <strong>narzędzia AI w pracy HR (np. CoPilot)</strong>.</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ZZL, Zarządzanie, Psychologia).</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>Masz czynne prawo jazdy kat. B. i gotowość do podróży do oddziałów w danym obszarze regionalnym.</span> </span></li> </ul> <p style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"> </p> <p style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><strong><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif">Dodatkowe atuty:</span></strong></p> <ul> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>doświadczenie w sektorze finansowym lub regulowanym,</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>znajomość SAP HR lub systemów HRIS,</span></span></li> <li style="font-size:11.0pt;font-family:Aptos, sans-serif;text-align:left"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Arial, sans-serif"><span>doświadczenie w transformacjach / zmianach organizacyjnych.</span> </span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Oferujemy Ci:</b></H2> </div><div><p style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"> </p> <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">System szkoleń i programów rozwojowych.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:10.0pt">Możliwość pracy zdalnej.</span></li> </ul></div></div></div>