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Top line performance controller (H/F) (Villeneuve d'Ascq, FR, 59653) @ BONDUELLE

Villeneuve d'Ascq, FR, 59653OnsiteFull-time
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About this role

<p>Rejoindre <span style="color:#008000"><strong>Bonduelle</strong></span>, c&apos;est l&apos;opportunité d&apos;exercer un impact positif et durable sur vous-même, sur les autres et sur la planète ! </p> <p> </p> <p><span style="color:#008000"><strong>Bonduelle</strong></span> est une entreprise familiale qui fournit des légumes à plus de 100 pays. Nous employons 8000 collaborateurs et collaborons avec 2100 partenaires agricoles. </p> <p> </p> <p>Nous sommes convaincus que<span style="color:#008000"><strong> "la nature est notre avenir" </strong></span>et que notre mission est <span style="color:#008000"><strong>"d&apos;inspirer la transition vers l&apos;alimentation végétale, pour contribuer au bien-être de l&apos;Homme et à la préservation de la planète".</strong></span></p> <p> </p> <p>C&apos;est pourquoi nous sommes certifiés B Corp™ pour l&apos;ensemble du Groupe. Pour cela, nous cultivons, transformons et vendons nos produits de manière durable, nous rendons l&apos;alimentation végétale plus accessible à tous et nous voulons créer de l&apos;impact social et économique positif pour tous nos employés et les communautés. </p> <p> </p> <p><span style="color:#008000"><strong>Bonduelle</strong></span> s&apos;engage dans une aventure centrée sur l&apos;humain. La taille de notre entreprise donne à chacun la possibilité d&apos;évoluer, de gagner en autonomie et d&apos;être maître de ses projets. En tant qu&apos;entreprise internationale, nous proposons un large éventail d&apos;emplois et de responsabilités dans le monde entier. </p> <p> </p> <p dir="ltr"><span style="color:#008000"><strong>Fier(e)s de nos valeurs</strong></span>, comme le souci de l’Homme, l&apos;Équité et l’Ouverture, nous sommes convaincu(e)s que les différences individuelles font grandir un collectif. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. De plus, en cas de situation de handicap, des aménagements de poste sont possibles. </p> <p dir="ltr"><span style="color:#008000">Une place pour chacun(e) !</span></p> <p> </p><div> <div> <p><span style="text-decoration:underline"><strong><span><span>Votre</span><span> mission</span></span></strong></span><strong><span><span> :</span></span></strong></p> <p> </p> </div> <div> <p><span>Rattaché(e) au </span><span>Chief Performance Officer France</span><span>, vous jouez un rôle central dans l’analyse, le pilotage et l’amélioration de la performance commerciale.</span><span> </span></p> </div> <div> <p><span>Vous contribuez à permettre à Bonduelle Food Service de prendre des décisions basées sur des données fiables, une vision marché solide et des prévisions robustes.</span><span> </span></p> <p> </p> </div> <div> <p><strong><span><span style="text-decoration:underline"><span>Vos </span><span>responsabilités</span><span> </span><span>principales</span></span><span> :</span></span><span> </span></strong></p> <p> </p> </div> <div> <p><span>✅ </span><span style="text-decoration:underline"><span>Business Partner des équipes sales &amp; marketing</span></span><span> </span></p> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Co‑piloter l’activité avec les équipes commerce et marketing pour améliorer les résultats</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Collaborer étroitement avec les équipes commerciales pour challenger, orienter et sécuriser les décisions top line</span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Participer aux projets de développement de nouveaux produits, aux demandes d’appel d’offres clients</span></p> </li> </ul> </div> <div> <p><span>✅ </span><span style="text-decoration:underline"><span>Pilotage des processus financiers</span></span><span> </span></p> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Gérer le processus de closing dans le respect des règles locales, avec fiabilité et efficacité : cadrage du chiffre d’affaires, calcul des provisions de clôture</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Participer à la construction du budget annuel et des exercices de valorisation top line mensuels</span></p> </li> </ul> </div> <div> <p><span>✅ </span><span style="text-decoration:underline"><span>Amélioration continue &amp; standardisation</span></span><span> </span></p> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Partager les bonnes pratiques, harmoniser les méthodes et outils, et proposer des actions correctives si nécessaire</span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Participer à la conception et l’optimisation des outils de gestion de la performance.</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <p><span> </span></p> </div> <div> <p><strong><span style="text-decoration:underline"><span><span>Le </span><span>profil</span><span> </span><span>que</span><span> nous </span><span>recherchons</span></span></span><span> :</span></strong></p> <p> </p> </div> <div> <p><span>🎓 </span><span><span style="text-decoration:underline">Formation </span>:</span><span> </span></p> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire en finance / gestion.</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <p><span>💼 </span><span><span style="text-decoration:underline">Expérience</span> :</span><span> </span></p> </div> </div> <div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Minimum </span><span>5 ans d’expérience</span><span> réussie en contrôle de gestion commerciale ou business performance, idéalement dans un environnement food service.</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <p><span>🛠️ </span><span><span style="text-decoration:underline">Compétences clés</span> :</span><span> </span></p> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Excellente maîtrise de l’analyse de données et des outils de reporting</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Capacité à bâtir des prévisions fiables </span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Sens du business, esprit critique, force de recommandation</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Leadership transversal et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> <div> <ul style="list-style-type:disc"> <li> <p><span>Aisance dans l’amélioration de processus et la standardisation des méthodes</span><span> </span></p> </li> </ul> </div> </div><p dir="ltr"> </p> <p dir="ltr"><span style="color:#008000"><u><strong id="docs-internal-guid-e86d53c6-7fff-f053-3556-3b4d3268d933">Ce que nous offrons à tous nos collabor</strong></u><strong><u>ateurs</u> : </strong></span></p> <p dir="ltr"> </p> <ul dir="ltr"> <li>Une entreprise pérenne et innovante, à l&apos;actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l’individu et de la planète. Pour aller au cœur de la mission, 100% de nos entités sont certifiées B Corp™, </li> <li>Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences,</li> <li>Des possibilités d’évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières, </li> <li>Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d’intéressement, de participation…), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux, </li> </ul> <p dir="ltr"> </p> <p dir="ltr"><strong id="docs-internal-guid-7eb2176d-7fff-b006-3bf3-89e0dc1a5409">Vous voulez en savoir plus sur nous ?<a href="http://www.bonduelle.com/"> <span style="color:#008000">www.bonduelle.com</span></a></strong></p>

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