Labour Relations Manager (m/w/d) ARBEITSORT: München / Deutschland | UNTERNEHMEN: Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH | ID DER AUSSCHREIBUNG: 10512 | Vollzeit | Befristet <img src="https://rmkcdn.successfactors.com/ed7b1383/460f2282-46f0-456a-946f-c.jpg" style="height:auto;width:100%"> Befristete Tätigkeit im Rahmen einer Elternzeitvertretung IHRE AUFGABEN <ul style="margin-bottom:0.0cm;margin-top:0.0px"> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Beratung von Führungskräften und HR in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Verhandlung und Gestaltung von Betriebsvereinbarungen sowie ggf. Begleitung von Einigungsstellenverfahren</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Eigenständige arbeitsrechtliche Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Projekte (insb. Restrukturierungen, Personalabbau, Betriebsübergänge und Reorganisationen) von der Konzeption bis zur Umsetzung, einschließlich eigenständiger Strukturierung der Umsetzung, Steuerung relevanter Schnittstellen und Abstimmung mit den entscheidungsrelevanten Stakeholdern</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Federführende Betreuung des Themas Werk- und Dienstverträge inkl. arbeitsrechtlicher Verantwortung für den etablierten Prüfprozess in Zusammenarbeit mit dem Einkauf</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Zentraler Ansprechpartner für den KBR‑IT‑Ausschuss sowie Verhandlung zur Einführung von IT‑Systemen</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Unterstützung bei der Umsetzung von Personalmaßnahmen (z. B. Versetzungen, Kündigungen, Vertragsänderungen)</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Steuerung externer Rechtsanwälte und Zusammenarbeit mit Arbeitgeberverband</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 8.0pt 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Unterstützung bei arbeitsgerichtlichen Verfahren</li> </ul> IHR PROFIL <ul style="margin-bottom:0.0cm;margin-top:0.0px"> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Volljurist mit überdurchschnittlichen Examina</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einem Unternehmen, vorzugsweise in einem international tätigen Konzern</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Fundierte Kenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht und Erfahrung im Umgang mit Betriebsratsgremien</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Erfahrung in der eigenständigen Steuerung und Umsetzung arbeitsrechtlicher Projekte (z. B. Restrukturierungen, Betriebsübergänge) aus der Inhouse-Perspektive</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Ausgeprägte Fähigkeit, Themen nicht nur rechtlich zu bewerten, sondern pragmatisch und lösungsorientiert zu strukturieren, zu steuern und eigenständig zur Umsetzung zu bringen</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Hohe Eigenständigkeit, Entscheidungsfähigkeit und sicheres Gespür für Eskalations- und Abstimmungsbedarf</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 8.0pt 23.6px;line-height:107%;font-size:11.0pt;font-family:Arial, sans-serif;text-indent:0.4px">Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Teams! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft! Wir – das sind rund 32.000 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße. Unser Umsatz lag zuletzt bei 7,9 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot, das unter anderem flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbatical und mobiles Arbeiten umfasst. Darüber hinaus können Sie bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Vielfältige Weiterbildungsangebote fördern Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Außerdem können Sie sich über zahlreiche Zusatzleistungen freuen, darunter Sport- und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, JobRad, Zuschüsse zum ÖPNV und ein moderner Unternehmensstandort mit abwechslungsreicher Betriebsgastronomie. <img src="https://rmkcdn.successfactors.com/ed7b1383/58166bfe-34ee-42af-80a0-e.jpg" style="height:auto;width:11%"> <img src="https://rmkcdn.successfactors.com/ed7b1383/9ee74945-63e5-4a27-8db1-6.jpg" style="height:auto;width:5%">

Labour Relations Manager (m/w/d) (München, DE, 80809) @ Knorr-Bremse

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