About this role
<p><span style="color:#ffffff">.</span></p><div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Overview</b></H2> </div><div><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Stiamo cercando un senior software engineer con 5-10+ anni di esperienza, con competenze su Java moderno, microservizi, architetture event-driven e ambienti cloud-native, che abbia già lavorato in produzione su sistemi complessi e scalabili. Lavorerai nell’area Group Technology di Intesa Sanpaolo come individual contributor senior, risolvendo problemi tecnici complessi in autonomia, contribuendo alle scelte architetturali, portando soluzioni end-to-end fino in produzione, fungendo da riferimento tecnico e mentor per colleghi più junior.</span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Quali saranno le tue attività</b></H2> </div><div><p> </p> <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Progettare, implementare, testare e operare microservizi su Quarkus e JVM/GRAALVM, esponendo interfacce REST/GRPC o basate su eventi.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Progettare flussi event-driven su Kafka: topologia dei topic, evoluzione degli schemi (Avro/Protobuf), semantica exactly-once, retry, strategie dead-letter.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Modellare ed evolvere la persistenza su MongoDB (modellazione documentale, indicizzazione, aggregazione) e AlloyDB / PostgreSQL (modellazione relazionale, performance tuning).</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Pacchettizzare i servizi come container, distribuirli e ottimizzarli su Kubernetes / GKE, con osservabilità adeguata (log, metriche, trace).</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Contribuire alle pipeline CI/CD, all' infrastructure-as-code (Terraform) e alle librerie condivise / golden path utilizzati dall'intero team.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Revisionare il codice scritto dai colleghi junior; fare pair programming su task non banali; condurre brown-bag session e talk tecnici.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Investigare i problemi di produzione end-to-end, inclusi quelli non ovvi che attraversano i confini di servizi e team. </span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Chi stiamo cercando</b></H2> </div><div><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:</span></p> <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza di almeno 5 anni in ingegneria del software hands-on in ambienti di produzione e come Software Engineer backend di sistemi distribuiti.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Profonda expertise in Java moderno (17/21/25), inclusa la concorrenza, le performance JVM, il memory model e il testing.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza produttiva con un framework moderno per microservizi - Quarkus (preferito), Spring Boot, Micronaut o Helidon. I candidati senza Quarkus sono benvenuti se il resto del profilo è solido e dimostrano disponibilità a riqualificarsi.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Kafka hands-on in produzione: semantica producer/consumer, strategia di partizionamento, consumer group, schema registry, idempotenza, DLQ. L'esperienza con Confluent Platform / Confluent Cloud è un plus.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza con un database documentale (MongoDB fortemente preferito) e un database relazionale compatibile con PostgreSQL (AlloyDB, Cloud SQL, Aurora, PostgreSQL puro). Capacità di scegliere quello giusto e di progettare schemi che scalano.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Fondamentali cloud-native solidi: Docker, Kubernetes, Helm, almeno un hyperscaler in produzione (GCP fortemente preferito; AWS o Azure accettabili con disponibilità al trasferimento).</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Cultura dei sistemi distribuiti: CAP, eventual consistency, idempotenza, retry e back-off, outbox / messaggistica transazionale, saga / coreografia, CQRS.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">CI/CD e DevEx: Git, progettazione di pipeline, strategie di test automatizzato (unit, integration, contract, end-to-end), infrastructure-as-code (Terraform).</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Osservabilità: logging strutturato, metriche, distributed tracing (OpenTelemetry), capacità di debug in produzione. </span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"> </H2> </div><div><p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Rappresentano un titolo preferenziale, le seguenti conoscenze:</span></p> <ul> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza produttiva con Quarkus, in particolare compilazione nativa / GraalVM.</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Google Cloud Platform in produzione (GKE, AlloyDB, Pub/Sub, Cloud Run, IAM).</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Confluent Platform / Confluent Cloud (schema registry, ksqlDB, Kafka Streams / Flink).</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Domain-Driven Design applicato a sistemi reali (bounded context, aggregati, ubiquitous language).</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza su scala: ecosistemi di microservizi con decine di servizi, o throughput nell'ordine di migliaia di eventi al secondo.</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza in un settore regolamentato (servizi finanziari, assicurazioni, telco, sanità, utilities) - non solo banking.</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Sviluppo security-aware: OAuth 2.0 / OIDC, gestione dei segreti, threat modelling, SDLC sicuro.</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza precedente in ambito bancario o dei pagamenti (core banking, ledger, pricing, MDM, account servicing).</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Contributi a progetti open-source, blog tecnici, interventi a conferenze.</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Esperienza nella migrazione di workload da sistemi legacy / mainframe.</span></li> <li style="color:black"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black">Familiarità con il contesto normativo rilevante per il core banking (DORA, PSD2, GDPR) da una prospettiva ingegneristica. </span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Cosa ti offriamo</b></H2> </div><div><p style="color:black"> </p> <ul> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Retribuzione annua lorda a partire da 50.000 € </span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"> <div>Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo</div> </li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;color:black"> <div><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello</span></div> </li> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone</span></li> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli</span></li> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"> <div><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9</span></div> </li> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (<a style="color:black" href="https://group.intesasanpaolo.com/it/careers/perche-intesa-sanpaolo/welfare-e-benefit">link</a>)</span></li> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione</span></li> <li style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo</span></li> </ul></div></div></div><p> </p> <h2><span style="font-size:16.0px"><strong>Chi siamo </strong></span></h2> <p> </p> <p><span style="color:#000000"><span style="font-size:14.0px"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif">Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.</span></span></span></p> <p><span style="color:#000000"><span style="font-size:14.0px"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif">Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.</span></span></span></p> <p> </p> <p><span style="color:#000000"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><span style="font-size:14.0px"><em>Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!</em></span></span></span></p> <p><span style="color:#000000"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><span style="font-size:14.0px"><strong><em>#sharingfuture </em></strong></span></span></span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-size:12.0px"><span style="color:#000000"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><strong><em>Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03. </em></strong></span></span></span></p> <p> </p> <p><span style="font-size:12.0px"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><em><strong><span style="color:#000000">Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’</span><a href="https://performancemanager.successfactors.eu/doc/custom/intesasanp/Information_privacy_V3.pdf"><span style="color:#000000"><u>Informativa Privacy</u></span></a><span style="color:#000000"> dedicata.</span></strong></em></span></span></p>