About this role
<p><span style="font-size:12.0px"><span style="font-family:Verdana, Geneva, sans-serif">CaixaBank és un grup financer amb un model de banca universal socialment responsable amb visió a llarg termini, basat en la qualitat, la proximitat i l'especialització, que ofereix una proposta de valor de productes i serveis adaptada per a cada segment, assumint la innovació com un repte estratègic i un tret diferencial de la seva cultura, i que gaudeix d'un posicionament líder en banca detallista a Espanya i Portugal que li permet tenir un rol clau en la contribució al creixement econòmic sostenible.</span></span></p> <p> </p> <div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Quins projectes desenvolupem?</b></H2> </div><div><p>A Assessoria Juridica ens dediquem a l'estudi jurídic i assessorament dels projectes, productes i activitats de l'Entitat, gestionant així el risc legal.</p> <p> </p> <p>L'Assessoria Jurídica de CaixaBank ha rebut entre altres guardons, el de millor assessoria jurídica del sector financer als “European Counsel Awards” -de la International Law Office- i el Premi Aptisimi d'Alumni Esade a la “Millor Assessoria Jurídica d'Empresa”.</p> <p> </p> <p>La missió de la direcció de DPO-assessoria jurídica d'Innovació i Intel·ligència Artificial és l'assessorament jurídic concret en projectes d'innovació, assumptes relacionats amb la privadesa i la protecció de dades personals (cosa que inclou no només l'assessorament sinó també la seva governança), la contractació de proveïdors tecnològics i l'anàlisi dels riscos.</p> <p> </p> <p>QUÈ BUSQUEM?</p> <p> </p> <p>A la Direcció d'Assessoria Jurídica – DPO busquem incorporar un/a Gerent per a l'Oficina de Privadesa i Intel·ligència Artificial, que s'incorpori al nostre equip per impulsar i liderar el govern corporatiu de la protecció de dades i l'assessorament jurídic en matèria d'intel·ligència artificial. La posició té un caràcter estratègic marcat, amb impacte transversal en tota l'organització i el seu grup, i combina lideratge jurídic, visió regulatòria, capacitat d'influència i excel·lència tècnica.</p> <p><br>PRINCIPALS RESPONSABILITATS</p> <p> </p> <p>Govern corporatiu de privadesa i protecció de dades</p> <ul> <li>Liderar el model de govern de protecció de dades, incloent-hi l'evolució, la coordinació i el reporting als principals òrgans de l'Entitat i del Grup.</li> <li>Impulsar una visió proactiva de la privadesa, integrada en l'estratègia de negoci i en els processos d'innovació, impulsar i liderar la millora contínua i, per tant, l'evolució de tots els marcs metodològics existents al govern de la privadesa (metodologia d'avaluacions d'impacte, test d'interès legítim, protocols de gestió del registre d'activitats del tractament o de gestió).</li> <li>Definir criteris jurídics i de governança en matèria de protecció de dades com ara gestió de bretxes de seguretat, transferències internacionals de dades, les avaluacions dimpacte, etc…. Això implica liderar el seu dia a dia als efectes que tots aquests exercicis cobreixin i mitiguin els riscos de l'Entitat i del grup i n'assegurin l'adequació a la normativa existent i als estàndards definits pel Grup.</li> <li>Assegurar la qualitat i coherència de l'assessorament jurídic prestat per l'Oficina de Privadesa amb visió 360º.</li> <li>Liderar i impulsar la formació i conscienciació interna, generació de criteri i cultura corporativa en privadesa i IA.</li> </ul> <p> </p> <p><br>Intel·ligència Artificial</p> <ul> <li>Liderar l'assessorament jurídic en matèria d'intel·ligència artificial en el marc del projecte estratègic d'implementació de la normativa Europea a l'Entitat donant suport a les àrees i, especialment, al Chief Artificial Intelligence Officer.</li> <li>Liderar jurídicament el disseny de les metodologies i protocols que s'hagin d'implementar al grup amb motiu de l'aplicació d'aquesta normativa i d'altres estàndards en matèria de protecció dels riscos derivats de la IA per a la salut, la seguretat i els drets fonamentals.</li> <li>Impulsar i liderar els projectes dinnovació i desplegaments dIA des duna perspectiva legal, ètica i de compliment.</li> <li>Col·laborar activament amb àrees de tecnologia, innovació, riscos i negoci en la implantació i anàlisi responsable de la IA.</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Requisits mínims</b></H2> </div><div><ul> <li>Llicenciatura o Grau en Dret.</li> <li>Formació altament especialitzada de postgrau en privadesa, protecció de dades, dret digital i/o intel·ligència artificial.</li> <li>Experiència sòlida i contrastada (mínim 6 desitjable) en privadesa, protecció de dades i intel·ligència artificial, en assessoria jurídica interna, despatx o consultoria especialitzada.</li> <li>Experiència en entorns complexos i regulats, preferiblement sector financer.</li> <li>Experiència liderant projectes transversals i treballant amb equips multidisciplinaris.</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Competències clau</b></H2> </div><div><ul> <li>Domini avançat del marc normatiu europeu i nacional en protecció de dades i IA, amb alta especialització al sector financer i assegurador.</li> <li>Anglès molt alt (oral i escrit)</li> <li>Domini d'eines de treball corporatives i d'IA aplicada a l'àmbit jurídic (PowerPoint, Excel, solucions d'IA com ara Copilot, Harvey o altres).</li> <li>Lideratge natural, mentalitat estratègica combinada amb capacitat dexecució. Flexibilitat per treballar amb autonomia amb calendaris ajustats i amb capacitat de priorització i coordinació de diversos projectes.</li> <li>Orientació a l'excel·lència, l'impacte i la millora continuada.</li> <li>Orientació i capacitat de treball en equip i de manera transversal.</li> <li>Interès genuí per l'actualització continuada i l'evolució reguladora i tecnològica.</li> <li>Alt nivell de creativitat i proactivitat i capacitat de generar confiança per forjar aliances internes i externes.</li> <li>Resiliència i capacitat dadaptació a entorns canviants i dalta criticitat.</li> <li>Excel·lent capacitat de comunicació, influència i síntesi.</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b> Què oferim?</b></H2> </div><div><ul> <li>Formar part del banc més innovador d'Europa occidental, segons els premis The Innovators de la revista nord-americana Global Finance.</li> <li>Programa d'onboarding i acompanyament personalitzat per al teu desenvolupament professional. </li> <li>Itinerari formatiu individual amb accés a la nostra plataforma en línia, que ofereix un catàleg extens de recursos d'autoaprenentatge per fomentar el teu creixement continu.</li> <li>Disposaràs d'una assegurança de salut completa totalment gratuïta per a tu. A més, quedaràs adherit o adherida al Pla de pensions, al qual CaixaBank farà aportacions pensant ja en el teu futur.</li> <li>Retribució flexible aplicada al transport, la formació, els idiomes i la llar d'infants, entre d'altres.</li> <li>Mesures de flexibilitat (treball en remot, flexibilitat d'entrada).</li> <li>Tenim la certificació Top Employer, que ens reconeix com una de les millors empreses en les quals treballar.</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Job profile</b></H2> </div><div>Expert en matèria jurídica que assessora l'entitat per tal de garantir el compliment de la normativa vigent en cada moment i solucionar els problemes que puguin sorgir en els diferents àmbits (mercantil, laboral, processal..) i evitar sancions. L' assessor jurídic pot intervenir en processos de negociació, assessorar en relació a contractacions, redacció de contractes, assessorament en polítiques, etc.</div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Competències</b></H2> </div><div><div>H ENTORN LEGAL</div><div>H BENCHAMRKING / TENDÈNCIES</div><div>H ESTRATÈGIA DE SOSTENIBILITAT</div><div>H PRODUCTES I SERVEIS BANCARIS I/O FINANCERS</div><div>H ASSESSORAMENT, REVISIÓ I ELABORACIÓ DE DOCUMENTS I CONTRACTES MERCANTILS I CIVILS</div><div>S.1.1 ALIANCES – COL·LABORACIÓ I TRANSVERSALITAT</div><div>S.1.4 ALIANCES – COMUNICACIÓ</div><div>S.1.3 ALIANCES – INFLUÈNCIA</div><div>S.1.2 ALIANCES – ORIENTACIÓ AL CLIENT</div><div>S.2.1 HUMANISME – COMUNICACIÓ Y EMPATIA</div><div>S.2.2 HUMANISME – LIDERATGE I DESENVOLUPAMENT D'EQUIPS / AUTOLIDERATGE</div><div>H SEGUIMENT D'ACTUACIONS SUPERVISORES</div><div>S.4.1 ANTICIPACIÓ – ANTICIPACIÓ I GESTIÓ DEL CANVI</div><div>H ANGLÈS JURÍDIC</div><div>S.3.1 EMPODERAMENT – FOCUS EN RESULTATS</div><div>H HABILITATS DE COMUNICACIÓ I NEGOCIACIÓ</div><div>S.5.1 DIVERSITAT – IMPULS DE LA DIVERSITAT</div><div>H PRIVACITAT</div><div>H GESTIÓ DE DADES I COMPLIMENT DE NORMATIVES DE PRIVACITAT</div><div>H DRET A LES NOVES TECNOLOGIES</div><div>H DESENVOLUPAMENT DE POLÍTIQUES I PROCEDIMENTS DE COMPLIMENT</div><div>H AUDITORIA I VERIFICACIÓ DE COMPLIMENT</div><div>H EXCEL·LÈNCIA OPERATIVA</div><div>H ÈTICA EN IA I MITIGACIÓ DE BIAIXOS</div><div>H IA GENERATIVA</div><div>H IA LITERACY</div></div></div></div>