<hr> <table style="height:45.9972px;width:100%;border-style:solid;background-color:#043c5a;border-color:#aaa5a5" border="1"> <tbody> <tr style="height:45.9972px"> <td style="width:25%;height:42.9972px;text-align:center">Cidade : Ponta Grossa </td> <td style="width:25%;height:42.9972px;text-align:center">Estado : Paraná (BR-PR) </td> <td style="width:25%;height:42.9972px;text-align:center">País : Brasil (BR) </td> <td style="width:25%;height:42.9972px;text-align:center">Número da Vaga : 46426 </td> </tr> </tbody> </table> Missão do Cargo Responsável pela condução dos processos para a manutenção do Sistema de Gestão da Bunge (BPS – Bunge Production System) no Pilar de Melhoria Contínua, bem como suporte aos respectivos líderes nos demais Pilares, por meio do cumprimento dos padrões, normas e práticas do programa dentro das rotinas de operações, visando à eficácia dos processos e o alcance dos objetivos com melhorias na produtividade, qualidade e custos operacionais. Descrição do Cargo Coordenar a realização dos processos e prover suporte na Unidade designada no Pilar de Melhoria Contínua. Garantir suporte para as diversas áreas da Unidade designada nos demais Pilares do BPS. Realizar a gestão das auditorias internas do Pilar de Melhoria Contínua. Estimular e coordenar a aplicação das ferramentas de melhoria contínua. Estabelecer e coordenar a rotina de check mensal dos indicadores de resultados. Coordenar a análise e implementação de melhores práticas de outras Unidades. Identificar e conduzir trabalhos e projetos específicos de melhoria dentro da unidade. Apoiar a Gerência da Unidade na avaliação e estabelecimento de metas para a Unidade. Atividades e Responsabilidades <ul style="margin-bottom:0.0cm;margin-top:0.0px"> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Coordenar a realização dos processos e prover suporte na Unidade designada no Pilar de Melhoria Contínua do Sistema de Gestão da Bunge - BPS – Bunge Production System, por meio da verificação, controle e cumprimento dos padrões, normas e práticas do programa dentro das rotinas de operações. </li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Garantir suporte para as diversas áreas da Unidade designada nos demais Pilares do BPS: Segurança, Qualidade e Segurança de Produtos, Sustentabilidade Ambiental, Liderança e Engajamento, Aprendizagem e Desenvolvimento, Customer Value, Confiabilidade e Gerenciamento de Projetos.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Realizar a gestão das auditorias internas do Pilar de Melhoria Contínua, bem como acompanhar e prover suporte nas auditorias corporativas na unidade, verificando o cumprimento dos processos estabelecidos, bem como identificando áreas de ineficiência, gargalos e oportunidades de otimização.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Multiplicar práticas e conceitos, consolidar a cultura da excelência na rotina operacional, objetivando a melhoria contínua dos processos no ambiente industrial e a sustentabilidade do sistema BPS. </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Estimular e coordenar a aplicação das ferramentas de melhoria contínua em equipes multifuncionais, bem como a busca por oportunidades de redução de perdas, otimização de processos, implementação de ferramentas de gestão através de projetos de melhoria.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Estabelecer e coordenar a rotina de check mensal dos indicadores de resultados da Unidade (KPI’s) frente às metas definidas, bem como buscar oportunidades de melhoria e soluções de problemas relativos aos processos de todas as áreas/setores.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Atuar juntamente com a equipe da Unidade a fim de atingir as metas estabelecidas para os indicadores da Unidade.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Treinar e apoiar os líderes da Unidade na análise de resultados, análises de causas e elaboração de planos de ação para atingir as metas.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Desenvolver um ambiente de melhoria contínua através da cultura de resolução de problemas e PDCA.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Coordenar a análise e implementação de melhores práticas de outras Unidades, examinando sua realização e melhoria, buscando os melhores processos, ideias inovadoras e alternativas para implementação local, conduzindo a resultados e desempenho superior.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;text-align:justify;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Identificar e conduzir trabalhos e projetos específicos de melhoria dentro da unidade e/ou regional, conforme alinhamentos preliminares junto à gestão corporativa, representantes do negócio e/ou equipes corporativas, proporcionando visibilidade da evolução, aplicando e compartilhando experiências, melhores práticas e resultados.</li> </ul> <ul style="margin-bottom:0.0cm;margin-top:0.0px"> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Coordenar continuamente a identificação de oportunidades de otimização de processos e aumento da produtividade, alinhado com a estratégia do negócio.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Liderar projetos de melhoria e grupos de solução de problemas (Kaizen).</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Contribuir no sistema de gestão da Unidade, verificando o processo, validando fluxo, auxiliando na elaboração e aprovação de procedimentos operacionais.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Apoiar a Gerência da Unidade na avaliação e estabelecimento de metas para a Unidade, capturando os principais indicadores, analisando histórico, benchmarks internos e externos.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Garantir a utilização de ferramentas de Gestão à Vista para divulgação de resultados às equipes operacionais.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Realizar reportes a gerência industrial e ao corporativo sobre os resultados e manutenção do Sistema de Gestão Bunge (BPS) e as oportunidades de melhoria encontradas.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Acompanhar a aplicação das práticas do sistema de gestão nas rotinas das áreas e a compreensão dos colaboradores da sua atuação e dos indicadores de desempenho e propor melhorias, quando necessário.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Garantir a execução da prática de padronização dos processos, mapeando as tarefas críticas e pontos considerados importantes nos processos.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Cumprir e assegurar o cumprimento das normas e procedimentos de Segurança do Trabalho, respeitando e seguindo os padrões estabelecidos pela empresa, normas técnicas e legislação vigente, utilizando e fiscalizando a utilização de EPI´s e EPC´s, visando garantir a sua integridade física e dos demais colegas.</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Ser responsável pela segurança de alimentos e qualidade do produto, realizando suas atividades de modo que garanta um produto livre de contaminações (químicas, físicas ou biológicas) utilizando como ferramenta as Boas Práticas de Fabricação (BPF) e os conhecimentos adquiridos de HACCP (monitorando os PPRO's e PCC's envolvidos no processo produtivo). </li> </ul> Requisitos: <ul style="margin-bottom:0.0cm;margin-top:0.0px"> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Superior completo em Engenharias (Alimentos, Química, Produção) e áreas correlatas. </li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Pós-graduação em: desejável em Melhoria Contínua, Produção/Processos ou Projetos.</li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Habilidade e conhecimento ferramentas de melhoria contínua</li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Conhecimento em processos de melhoria contínua</li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Habilidade com gestão de pessoas, boa comunicação para influência</li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Idioma inglês – desejável avançado (diferencial)</li> <li style="text-align:left;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Disponibilidade para trabalhar em Ponta Grossa (PR)</li> </ul> Veja também nossos benefícios: <ul style="margin-top:0.0cm;margin-bottom:0.0cm"> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Assistência Médica e Odontológica </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">*Auxílio refeição (Refeitório no local Ou vale refeição) </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Previdência Privada (BungePrev plano com participação da empresa)</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Seguro de Vida </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">*Auxílio transporte (Vale-transporte Ou Estacionamento Ou Fretado) </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Convênio farmácia </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Auxílio creche (Para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses)</li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">PLR - Participação nos lucros e resultados (Conforme atingimento de metas e resultados)</li> <li style="line-height:106%;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Programa “Conte com a gente” - Programa de orientação e apoio pessoal para colaboradores e dependentes. Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos Psicológicos, Sociais ou Emocionais. </li> <li style="line-height:106%;margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:10.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Parcerias com TotalPass (Academia), Clube MMB (Seguros individuais), Dell, além de Universidades e Escolas de Idiomas. </li> <li style="margin:0.0cm 0.0cm 0.0cm 0.4px;font-size:12.0pt;font-family:'Times New Roman', serif;text-indent:0.4px">Incentivos anuais como brinquedos e cesta de Natal. </li> </ul> *Os benefícios podem variar conforme localização da vaga. Local de trabalho: Ponta Grossa (PR) - Unidade de Soja Modelo de trabalho: Presencial - Horário Administrativo<hr> Na Bunge, nosso objetivo é conectar agricultores a consumidores para fornecer alimentos, ingredientes para nutrição animal e combustível essenciais para o mundo. Como uma fornecedora líder de soluções para o agronegócio, nossa equipe de aproximadamente 34.000 colaboradores dedicados atua em parceria com agricultores ao redor do mundo para movimentar commodities agrícolas de onde são produzidas para onde são necessárias — de maneira mais rápida, inteligente e eficiente. Somos uma empresa líder mundial em originação, armazenamento, distribuição, além de processamento e refino de oleaginosas, oferecendo um amplo portfólio de óleos, gorduras e proteínas de origem vegetal. Atuamos lado a lado com nossos clientes em ambas as pontas da cadeia de valor para fornecer produtos de qualidade e desenvolver soluções inovadoras e personalizadas que atendam às necessidades em constante evolução dos consumidores. Com mais de 200 anos de experiência e presença em mais de 50 países, temos o compromisso de fortalecer a segurança alimentar global, promover a sustentabilidade e contribuir para a prosperidade das comunidades onde operamos. A Bunge tem sede registrada em Genebra, Suíça, e sua sede corporativa está localizada em St. Louis, Missouri, EUA. Saiba mais em bunge.com.br. Diariamente, nossos profissionais incorporam os valores que são a essência da Bunge: • SOMOS UM SÓ TIME– Colaborativo, respeitoso e inclusivo • LIDERAMOS O CAMINHO – Somos ágeis, Empoderados e inovadores • FAZEMOS O QUE É CERTO – Com segurança, de forma sustentável e com integridade Reconhecemos que nosso sucesso depende da variedade de perspectivas que cada um de nossos colaboradores agrega à Bunge. Estamos empenhados em promover práticas para nutrir uma cultura de pertencimento para todos. Globalmente, apoiamos os Princípios de Empoderamento das Mulheres, de ONU Mulheres. No Brasil, somos associados ao Mover - Movimento pela Equidade Racial, e fomos eleitos pela ferramenta global Disability Index Report® como um dos melhores locais para se trabalhar em relação à inclusão de pessoas com deficiência. Atuamos continuamente em prol de nosso compromisso de deixar um legado positivo em todas as comunidades onde atuamos. Se você se identifica com esses valores, junte-se a nós! Valorizamos e investimos em pessoas que acreditam em nosso propósito e o vivenciam com entusiasmo a cada dia – pessoas que têm #OrgulhodeSerBunge

Coordenador (a) de Melhoria Contínua - Ponta Grossa (PR) (Ponta Grossa, PR, BR, 84043-450) @ Bunge

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