About this role
<p style="text-align:center"><img style="width:210.0px;height:54.0px" src="https://hcm12preview.sapsf.eu/SIRHT/KEOLIS.jpg" alt="Keolis"></p> <p style="text-align:center"> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-size:18.0px"><span style="font-family:Verdana, Geneva, sans-serif"><span style="color:#00aac3">Chargé(e) études et méthodes F/H</span> </span></span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-size:12.0px"><span style="font-family:Verdana, Geneva, sans-serif"><span style="color:#786e64">Exploitation</span> </span></span></p> <p> </p> <p style="text-align:justify"><span>Keolis, l’un des leaders mondiaux de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,1 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 68 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.</span></p><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong>Missions</strong></span></p> <p> </p> <ul> <li><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Créer et suivre l’offre sur les outils Groupe, Graphiquage, Habillage, création des roulements théoriques et affectation des agents aux trames</span></li> <li><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Analyser la production et proposer les améliorations afin d’accroitre la productivité</span></li> <li><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Participer à la réflexion de l’évolution du cahier des charges de l’offre transport en partenariat avec le service Marketing et en assurer le suivi</span></li> <li><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Veiller à la conformité des livrables</span></li> <li><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Extraire des statistiques (données kilométriques, unités d’oeuvre…)</span></li> <li><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Participer aux commissions graphiques, temps de parcours</span></li> </ul><p> </p> <p><span style="color:black;font-size:12.0pt"><strong><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif">Profil</span></strong></span></p> <p> </p> <ul> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Connaissance de la règlementation sociale</span></li> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Bonne connaissance de l’entreprise et des règles en vigueur</span></li> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Bonne connaissance des outils informatiques et logiciels d’exploitation</span></li> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Maitrise d’Hastus indispensable</span></li> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Capacité d’analyse et de synthèse</span></li> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Bonne compréhension des enjeux financiers et sociaux</span></li> <li style="color:black;font-size:12.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt;color:black">Capacité d’adaptation aux nouvelles technologies</span></li> </ul> <p style="text-align:left"> </p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong><strong>Pourquoi nous rejoindr</strong><strong>e ?</strong></strong></span></p> <p style="text-align:left"> </p> <p><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :</span></p> <ul> <li><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel </span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d’énergie…)</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) »</span></li> </ul> <p> </p> <ul> <li><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:8.0pt">Information complémentaire :</span></li> <li><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:8.0pt"><em>Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.<br>Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.</em></span></li> <li><span style="font-size:8.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><a title="https://www.youtube.com/watch?v=_FPYpTrAROM" href="https://www.youtube.com/watch?v=_FPYpTrAROM">Chez Keolis, nous avançons ensemble pour faire avancer le monde.</a> Rejoignez Keolis!<br>#C’estNotreFaçondAvancer</span></span></li> </ul>