About this role
<p> </p> <p> </p> <p>W JTI cenimy różnorodność, tu każdy może być naprawdę sobą. <strong>46 000 osób z całego świata</strong> nieustannie buduje swoją własną historię sukcesu z nami, a <strong> 83% pracowników deklaruje zadowolenie </strong> z pracy w naszej firmie.</p> <p> </p> <p>Chcesz być częścią tej społeczności? Razem z nami zostań <strong> najlepszą wersją siebie!</strong></p> <p><strong> </strong></p> <p>Jaka będzie Twoja historia? Aplikuj teraz! </p> <p><strong>Dowiedz się więcej: <a href="https://www.jti.com/" target="_blank" rel="noopener">jti.com</a></strong></p> <p> </p><p> </p> <p> </p> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-size:18.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>Dyrektor/-ka ds. Prawnych - Fabryka</strong></span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>Lokalizacja: Stary Gostków</strong></span></p> <p style="text-align:center"> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Dołącz do naszego zespołu i obejmij kluczową rolę w zapewnianiu wsparcia prawnego w dynamicznym środowisku produkcyjnym. Będziesz mieć realny wpływ na strategiczne decyzje i bezpieczeństwo prawne organizacji.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>Obowiązki:</strong></span></p> <p> </p> <ul type="disc"> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Zapewnienie kompleksowego wsparcia prawnego dla Spółki oraz doradztwo dla kadry zarządzającej przy kluczowych decyzjach biznesowych i inwestycyjnych </span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Nadzór nad zgodnością działalności Spółki z przepisami prawa krajowego i UE</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Reprezentowanie Spółki w postępowaniach administracyjnych i sądowych</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Współpraca z instytucjami zewnętrznymi i kancelariami prawnymi</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Zapewnienie efektywnej i spójnej obsługi prawnej w organizacji przy optymalizacji kosztów oraz zarządzanie ryzykiem prawnym</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>Wymagania:</strong></span></p> <p> </p> <ul type="disc"> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Wykształcenie prawnicze (magister prawa) oraz uprawnienia radcy prawnego</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Minimum 5 lat doświadczenia w obsłudze prawnej międzynarodowych spółek z zakresu FMCG, w tym minimum 2 lata pracy na stanowisku kierowniczym w środowisku międzynarodowym</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Ugruntowane doświadczenie oraz <strong>praktyczna znajomość regulacji dotyczących produkcji i sprzedaży wyrobów akcyzowych</strong>, w szczególności w kontekście obsługi prawnej tych procesów - <strong>wymóg konieczny</strong></span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Bardzo dobra znajomość pozostałych dziedzin prawa krajowego i unijnego, w szczególności: prawa pracy, prawa cywilnego, prawa związanego z procesami inwestycyjno-budowlanymi oraz handlowego</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Doświadczenie w aktywnym wspieraniu biznesu w celu wspólnego osiągania celów i minimalizacji ryzyk oraz w reprezentowaniu podmiotów w postępowaniach administracyjnych i sądowych</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Umiejętności przywódcze, strategiczne myślenie oraz proaktywność</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Umiejętność skutecznego komunikowania się na różnych poziomach organizacji</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Biegła znajomość języka angielskiego (dodatkowy język będzie atutem)</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>Oferujemy:</strong></span></p> <p> </p> <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Objęcie roli liderskiej o dużym wpływie, z szeroką ekspozycją na biznes</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Możliwość kształtowania strategii prawnej oraz współpracy międzyfunkcyjnej</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Programy wellbeingowe, elastyczne formy pracy, możliwości rozwoju oraz atrakcyjny pakiet benefitów</span></li> </ul> <p> </p><p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>Kolejne kroki:</strong></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Po złożeniu aplikacji, w ciągu 1-3 tygodni od zamknięcia ogłoszenia o pracę, możesz spodziewać się następujących etapów: Kontakt telefoniczny z rekruterami > Testy kompetencyjne > Rozmowy kwalifikacyjne > Informacja zwrotna o wyniku rekrutacji.</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Każdy etap procesu może różnić się w zależności od rodzaju stanowiska.</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><em>W JTI dążymy do tworzenia inkluzywnego środowiska pracy. Jako firma oferująca wszystkim równe szanse, jesteśmy otwarci na różnorodność. Jeśli możemy zrobić dla Ciebie coś więcej, powiedz nam o tym podczas procesu.</em></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Jeżeli zdecydujesz się na udział w tej rekrutacji, administratorem Twoich danych będzie JTI Polska sp. z o.o. z siedzibą w Starym Gostkowie. Twoje dane będą przetwarzane wyłącznie w celu obsługi procesu rekrutacyjnego, w którym bierzesz udział. Szczegółową informację na temat przetwarzania Twoich danych i Twoich praw znajdziesz <em><u><a href="https://do.jti.pl/klauzula_rekr.pdf" target="_blank" rel="noopener">tutaj</a>.</u></em></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Procedura zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych JTI Polska regulująca zasady zgłoszeń sygnalistów dostępna jest pod adresem<a href="https://do.jti.pl/sygnalisci.pdf"> </a><u><a href="https://do.jti.pl/sygnalisci.pdf">https://do.jti.pl/sygnalisci.pdf</a>.</u></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><img style="width:702.0px;height:105.0px" src="https://dmscdn.successfactors.com/f0393a182bc3d43cdd46e3df28dbbde7d982623bb4b7f86c61d0bb748c90e7f2/static_content/e61cae4d54d148edb07a/Top_Employers_Europe_Poland_2026.png" alt=""></span></p> <p> </p>