About this role
Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.Teil-/Vollzeit (19,5 - 39 Std.), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Bewerbungen bis 15.07.2026Der Geschäftsbereich Herford unterstützt derzeit 200 Klienten/Klientinnen in gemeinschaftlicher Wohnform und in der eigenen Wohnung an den Standorten Löhne und Herford. Dazu kommen an 4 Standorten Tagesstrukturierende Angebote.Zur Verstärkung des Teams im Haus Mühlengrund in der gemeinschaftlichen Wohnform in Löhne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil-/Vollzeit (19,5 - 39 Std.) Mitarbeitende (m/w/d) mit pädagogischer bzw. pflegerischer Fachausbildung.Was wir uns wünschen:✓ Eine mindestens 3-jährige pädagogische oder pflegerische Fachausbildung, z.B. als ErzieherIn, HeilpädagogIn, HeilerziehungspflegerIn, AltenpflegerIn oder optional ein Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik (BA) oder vergleichbar ✓ Diakonisches Selbstverständnis im Reden und Handeln ✓ Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und Selbstorganisation✓ Bereitschaft zu flexibler und bedarfsorientierter Arbeitszeitgestaltung✓ Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur Reflexion gemeinsamen und eigenen Handelns✓ Sicherheit im Umgang mit den in Anwendung befindlichen EDV-Programmen✓ Freundliches und offenes Auftreten✓ Kooperation mit den Fachdiensten und Wohnbereichen sowie interdisziplinäres Arbeiten✓ Zielorientiertes und teilhabeorientiertes Handeln So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:✓ Mitgestaltung und Umsetzung der Konzeptarbeit, orientiert am zugrundeliegenden Bundesteilhabegesetz, Landesrahmenvertrag sowie den Standards des Wittekindshofs✓ Eigenverantwortliches und reflektiertes Handeln✓ Bedarfsgerechte Begleitung von KlientInnen, wochentags und am Wochenende✓ Zugehörigkeit zu einem festen Stammteam mit gleichzeitig flexibler, bedarfsgerechter Unterstützung der TSA-Teams an den anderen Standorten ✓ Entwicklung von individuellen Lebens- und Teilhabeplanungen ✓ Aktive Begleitung der Menschen mit Behinderung in Form von Assistenz, Beratung und Anleitung ✓ Entwicklung und Sicherung eines individuellen und bedarfsgerechten Unterstützungssettings ✓ Beteiligung an der Fortschreibung der individuellen Teilhabeplanung✓ Vernetzung im sozialen und räumlichen Umfeld der KlientInnen ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:✓ Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut✓ Bis zu 1.000 € Startprämie*✓ Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen✓ Einen unbefristeten Arbeitsvertrag✓ Attraktive Vergütung nach AVR DD: In der Entgeltgruppe 7, Stufe 2 verdienen Sie ein Grundgehalt von rund 3.941 € monatlich (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) – fair, sicher und überdurchschnittlich✓ Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%✓ Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)✓ 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte✓ Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung✓ Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil✓ Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung✓ Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km✓ Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing✓ Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz ✓ und vieles mehr... *Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfo...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)