About this role
Wer wir sind: Wir verpacken mehr als Ware. Wir bewegen Zukunft. DieAXXUM-Gruppeist ein führender europäischer Anbieter für Verpackungslösungen und Kontraktlogistik. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Produkte sicher ankommen, Abläufe funktionieren und Zukunft gestaltet wird – zuverlässig, nachhaltig und mit Leidenschaft für das, was wir tun. Darauf kannst Du Dich freuen: - Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit mobiler Arbeit und eine moderne Arbeitsausstattung. - Team & Kultur: Ein offenes, wertschätzendes Arbeitsklima sowie eine kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Respekt, Vertrauen und kurze Kommunikationswege prägen unseren Alltag. - Weiterbildung: Individuelle Förderung, fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Raum für neue Ideen. - Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, ein JobRad und Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z.B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode), leistungsgerechte Bezahlung und 30 Tage Urlaub. Das bewegst Du bei uns: - Durch die Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises in der Entgeltabrechnung bleibst Du nah an den operativen Abläufen und erkennst Optimierungspotenziale aus erster Hand. - Als Impulsgeber entwickelst Du unsere HR-Payroll-Prozesse weiter und gestaltest die zukünftige Payroll-Landschaft innerhalb der Unternehmensgruppe maßgeblich aktiv mit. - Du analaysierst bestehende Payroll-Prozesse, identifizierst Optimierungs- und Automatisierungspotenziale und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. - Effiziente Payroll-Strukturen, Standards und Abläufe setzt Du eigenverantwortlich um und verankerst sie nachhaltig im Tagesgeschäft. - Durch Deine hohe IT-Affinität erkennst Du Möglichkeiten zur Automatisierung und Systemoptimierung und arbeitest eng mit HR, Finance, IT sowie externen Dienstleistern zusammen. Das macht Dich aus: - Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Standardisierung von Prozessen – idealerweise im Payroll-, HR- oder Shared-Service-Umfeld. - Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht. - Ausgeprägtes Verständnis für Zusammenhänge, Strukturen und Schnittstellen sowie die Fähigkeit, Verbesserungspotenziale systematisch zu erkennen und erfolgreich umzusetzen. - Hohe Eigeninitiative, ausgeprägter Gestaltungswille und Freude daran, Veränderungen aktiv voranzutreiben – kombiniert mit einer hohen IT-Affinität und Begeisterung für digitale Lösungen. - Sehr gute Deutschkenntnisse. Dein Weg zu uns: **Fragen?**Unser Personalteam hilft Dir gerne weiter 0202 / 6087854 oder 0202 / 6087860 **Noch nicht die richtige Verpackung für Dein Talent?**Dann entdecke gern auch unsere weiteren Stellenangebote: http://www.axxum.eu/karriere Our Mission: Think ahead. Act together. Be personal. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen