About this role
Als Immobilien- und Projektgesellschaft der MERKUR GROUP plant, baut und verwaltet die MERKUR Immobilien und Bauprojekte GmbH die firmeneigenen Wohn-, Büro-, Gewerbe- sowie Event-Immobilien und schafft so attraktive Arbeits-, Veranstaltungs- und Lebensräume für die Unternehmensgruppe. Sie möchten digitale Prozesse im Facility Management aktiv mitgestalten und technische Systeme strategisch weiterentwickeln? Sie arbeiten analytisch, lösungsorientiert und übernehmen gerne Verantwortung für IT-Projekte mit nationaler und internationaler Ausrichtung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen Sie als IT-Anwendungsbetreuer CAFM (m/w/d) zur Weiterentwicklung unseres CAFM-Systems waveware. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als sicherem Arbeitgeber! Ihre Aufgaben: - Als IT-Anwendungsbetreuer CAFM leiten Sie nationale und internationale Projekte innerhalb unseres CAFM-Systems waveware – von der Anforderungsanalyse bis zur Einführung neuer Prozesse und Module. - Zudem entwickeln Sie das System durch Customizing und Programmierung über die integrierte Low-Code-Plattform kontinuierlich weiter. - Sie stellen die Systemstabilität sowie eine hohe Datenqualität sicher und optimieren bestehende Strukturen. - Darüber hinaus übernehmen Sie weitere IT- und Digitalisierungsprojekte außerhalb des CAFM-Umfelds. - Als Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen steuern Sie externe Dienstleister und übersetzen fachliche Anforderungen in technische Lösungen. - Nicht zuletzt schulen Sie Anwender, erstellen Dokumentationen und begleiten Change-Management-Prozesse. Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise Erfahrung im Facility Management oder im Immobilienbereich - Erste Erfahrung in der Leitung oder Mitwirkung an IT-Projekten - Kenntnisse in SQL, Datenbanken und Low-Code-Plattformen sowie Interesse an KI-Anwendungen im Businessumfeld - Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse und eine gelegentliche Reisebereitschaft **Ihre Qualikationen: ** - Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten ist an zwei Tagen pro Woche möglich - **Weiterbildung & Karriere:**Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe - **Team & Gemeinschaft:**Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents - **Gesundheit & Sport:**Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport - **Absicherung & Schutz:**Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge - Exklusive Angebote: E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort