About this role
In Rahmen des einrichtungsübergreifenden Konzeptes "Flexipool" setzen wir Fachkräfte für mittel- bis langfristige Tätigkeiten in Kindertageseinrichtungen der AWO OWL ein - eine Chance Erfahrungen in verschiedenen Kitas zu sammeln. Zum frühestmöglichen Eintrittstermin suchen wir eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Die Stelle umfasst 39 Wochenstunden und ist unbefristet, der erste Einsatz erfolgt in der AWO Kita Lilienthalstraße in Bielefeld (voraussichtlich bis zum 31.07.2027 oder ggf. länger), anschließend mittel- bis langfristig freie Stellen in den Kitas der AWO OWL. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe S8a. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung Gestaltung und Dokumentation der pädagog. Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbar Erfahrung in der pädagog. Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise Mobilität im Umkreis von 20 km (Fahrzeug + Führerschein oder vglb.) Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100% Zuschuss Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits (online und vor Ort) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.07.2026. Gut zu wissen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen