About this role
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln (SkF) ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten. 600 Mitarbeiter:innen und 250 ehrenamtlich Tätige unterstützen Frauen, Familien, Kinder und Jugendliche in Krisen und Notlagen. Zum 01.09.2026 suchen wir für unsere Mutter/Vater-Kind Einrichtung Johanna Klüwer Wohnen in Köln Porz eine:n Diese Aufgaben warten auf Sie: • Betreuung von Kindern und Säuglingen • Förderung von Elternteilen und Anleitung im Umgang mit ihrem Säugling oder ihrem Kleinkind • konstruktive Zusammenarbeit mit den Familien • enge Zusammenarbeit mit dem Hilfesystem • Freizeitgestaltung und Gruppenangebote • Dokumentation der täglichen Arbeit und Verfassen von Berichten zur Entwicklung der Kinder • Sie sind bereit, im Schichtdienst (Früh- und Spätschicht) und am Wochenende für die Kinder und Eltern da zu sein Damit begeistern Sie uns: • Ausbildung zur/zum staatl. anerkannten Erzieher:in oder zur pädagogischen Fachkraft • Erfahrung in der Arbeit mit Müttern oder Vätern, mit Eltern und ihren Säuglingen und kleinen Kindern • ressourcenorientierte und wertschätzende Haltung • Erfahrungen in der stationären Jugendhilfe • Sie kennen interkulturelle Arbeit oder sprechen andere Sprachen - umso besser! • Flexibilität und Einsatzbereitschaft • Kreativität und Lust auf neue Herausforderungen • Sie identifizieren sich mit den sozialen und gesellschaftlichen Zielen des SkF e.V. Köln Unser Angebot an Sie: • ein unbefristetes Dienstverhältnis • eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum • qualifizierte Einarbeitung und fachliche Begleitung • Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team • offene Arbeitsatmosphäre in einem Unternehmen, das Vielfalt lebt und weiterentwickelt • attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR). Die Gehaltsspanne beträgt in der Entgeltgruppe S8a der Anlage 33 aktuell 3.509 € bis 4.668 € brutto (bei Vollzeit) zzgl. Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Vergütungsgruppe, soweit möglich, gerne berücksichtigt. • weitgehend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage • Zusatzurlaubstage auf Grund von Schichtarbeit • Förderung durch Fort- und Weiterbildung • vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club • Fahrrad-Leasing • Lebensarbeitszeitkonten für eine flexible Gestaltung ihrer Lebensphasen Bei Fragen steht Ihnen Nadine Bertram, Pädagogische Leitung Johanna-Klüwer-Wohnen, unter Tel.: 0221-12695 4030 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und haben Sie Lust, gemeinsam mit uns unsere Ziele und Werte umzusetzen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres vielfältigen Teams.