About this role
Twój zakres obowiązków:
• Obsługa handlingowa przesyłek lotniczych w imporcie i eksporcie (oklejanie/mierzenie/ważenie/zabezpieczanie) • Rozładunek samochodów z przesyłkami importowymi i eksportowymi • Współpraca z podwykonawcami drogowymi – zlecanie odbiorów/dowozów • Przygotowywanie dokumentacji przesyłek lotniczych, plany rozładunków, Prowadzenie stanu magazynowego, przygotowywanie raportów uszkodzeń • Współpraca z działami operacji, transportu drogowego, agencją celną oraz z agentem handlingowym • Obsługa wózka widłowego • UWAGA: Praca w oparciu o umowę cywilnoprawną (zlecenie)
Nasze wymagania:
• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych – wymagane aktualne certyfikaty UDT. • Gotowość do pracy w systemie zmianowym w godzinach: 8:00–16:00 oraz 10:00–18:00 albo 11:00-19:00. • Doświadczenie w pracy przy handlingu – mile widziane w branży lotniczej, magazynowej lub spedycyjnej. • Znajomość zasad BHP oraz bezpiecznego transportu i składowania towarów. • Umiejętność pracy w zespole – współpraca z działem operacyjnym i innymi jednostkami. • Dobra organizacja pracy – umiejętność planowania i priorytetyzacji zadań. • Znajomość obsługi komputera – wprowadzanie danych do systemów operacyjnych, praca na mailach. • Sprawność fizyczna i odporność na stres – praca w dynamicznym i wymagającym środowisku. • Dokładność i odpowiedzialność – dbałość o prawidłowe przygotowanie przesyłek. • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – kontakt mailowy i telefoniczny.
To oferujemy:
• Pracę na umowę c-p rozwijającą samodzielność oraz odpowiedzialność u światowego Lidera w branży logistycznej, o ugruntowanej pozycji na rynku polskim oraz światowym • Nasza firma po raz kolejny zdobyła tytuł Top Employer Poland, Europe oraz Global • Możliwość rozwoju umiejętności miękkich oraz biznesowych, jak również dalszego rozwoju zawodowego wewnątrz struktur firmy; bardzo bogatą ofertę Well-being • Współpracę ze specjalistami z wieloletnim doświadczeniem w obszarze spedycji oraz ich codzienne merytoryczne wsparcie • Pakiet benefitów na umowie cywilnoprawnej (opieka medyczna, karta Multisport) • Możliwość uczestnictwa w firmowych eventach i spotkaniach integracyjnych