About this role
Wir, das Theater Liberi, sind ein führender Tourneeveranstalter von Familienmusicals mit Sitz in Bochum. Seit unserer Gründung 2008 besuchten über zwei Millionen Zuschauer*innen unsere Produktionen. Wir veranstalten pro Saison (von Oktober bis April) knapp 450 Vorstellungen in Deutschland, Österreich, Luxemburg, Liechtenstein, Belgien und der Schweiz.
Unser Erfolgskonzept: Produktion, Touring und Vermarktung liegen in einer Hand: Über 100 Mitarbeitende, sowohl im betrieblichen als auch im künstlerischen Bereich, arbeiten gewerkeübergreifend zusammen.
Als Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine*n Marketing Manager*in.
Aufgaben Dein Aufgabengebiet:
Planung und operative Umsetzung von Marketingmaßnahmen in den Bereichen Out-of-Home, Print- und Digital Media Budgetsteuerung auf Basis vertriebsrelevanter Kennzahlen Optimierung der ROAS sowie Erstellung von Performance-Reports mit klaren Handlungsempfehlungen Entwicklung, Umsetzung und Skalierung von Paid Ads (Meta & Google) Kontinuierliches Monitoring und Performance-Analyse mit Google Analytics, Meta Business Suite und internen Kennzahlen Steuerung von externen Dienstleistern Koordination und Abwicklung von Korrekturläufen bis zur finalen Freigabe, Druckabwicklung und Veröffentlichung Versand von Newslettern und Pressemeldungen mit spezialisierten Tools
Qualifikation Dein Profil:
erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Hochschulstudium mit Fokus Marketing oder entsprechende langjährige Berufserfahrung mehrjährige Berufserfahrung verhandlungssichere Beauftragung von Medialeistungen Kenntnisse in der Arbeit mit Content Management Systemen (Typo3), Ad-Manager (Meta/Google), KI-Tools (z.B. ChatGPT, Canva) und Monitoring-Tools (Google Analytics) gute MS-Office-Kenntnisse Interesse für die Markt- und Branchentrends und deren Umsetzung in der täglichen Arbeit ausgeprägte Kommunikationsstärke schnelle Auffassungsgabe und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise teamorientierte Persönlichkeit Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft kreatives Denken und Offenheit für neue Wege in unserer Marketing- und Kommunikationsarbeit
Benefits Was wir bieten:
individuelles Onboarding Homeoffice-Angebot (2 Tage/Woche) flexible Arbeitszeiten individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten offene Diskussionskultur in einem motivierenden Team flache Hierarchien, kurze Wege und Selbstverantwortung regelmäßige Teamevents Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung Bezuschussung des Jobtickets (Deutschlandticket)
Bewerbung:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 31. Januar 2026.