About this role
Description and Requirements
TELUS Digital est à la recherche de participants pour un projet de collecte de données qui se déroulera dans la région parisienne. Les participants à notre projet Bluebell enregistreront une série de courtes vidéos lors d'une séance de 60 minutes. Les enregistrements se dérouleront dans un endroit loué pour les fins de ce projet et qui sera situé dans un lieu central et accessible par transport public.
Afin de vous qualifier, vous devez remplir les exigences suivantes:
Vous êtes âgé(e) de 18 ans ou plusVous êtes autorisé à travailler en FranceVous pouvez comprendre des instructions en français et/ou en anglaisVous pouvez vous déplacer en Île-de-France Vous comprenez que nous enregistrerons de courtes vidéos avec vous, incluant votre visage. Les données collectées ne seront utilisées qu'en interne Additional Job Description Compensation:
La durée de la séance sera d'environ 60 minutes et nous offrons une compensation de 100€
Le paiement vous sera versé dans notre plateforme "TELUS Digital Community Payment Portal" via la fonction "Hyperwallet". Vous pourrez alors choisir de lier votre "Hyperwallet" avec votre compte PayPal ou votre compte bancaire.
EEO Statement
At TELUS Digital, we enable customer experience innovation through spirited teamwork, agile thinking, and a caring culture that puts customers first. TELUS Digital is the global arm of TELUS Corporation, one of the largest telecommunications service providers in Canada. We deliver contact center and business process outsourcing (BPO) solutions to some of the world's largest corporations in the consumer electronics, finance, telecommunications and utilities sectors. With global call center delivery capabilities, our multi-shore, multi-language programs offer safe, secure infrastructure, value-based pricing, skills-based resources and exceptional customer service - all backed by TELUS, our multi-billion dollar telecommunications parent.
Equal Opportunity Employer
At TELUS Digital, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants' qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.