About this role
In der Hilfe zur Pflege sowie der Eingliederungshilfe für Erwachsene schlägt unser Herz für die Menschen, die in der Versorgung ihres individuellen Bedarfes Unterstützung benötigen. Mit Leidenschaft widmen wir uns denjenigen, die kurzzeitig oder dauerhaft vollstationär oder ambulant versorgt werden müssen und die ihren Bedarf nicht aus eigenen Mitteln vollständig finanzieren können. Sie haben dieselbe Leidenschaft? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
**Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.**
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desk-Sharings ist diese Stelle teilzeitfähig) befristet für die Dauer von 2 Jahren in Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:
# 1. Sachbearbeitung Führung und zugleich stellvertretende Arbeitsgebietsleitung – Region 1, AG 300 (Kennziffer:2026/24300-2)
## Wir sind für Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Unterstützung der Arbeitsgebietsleitung in organisatorischen und personellen Angelegenheiten sowie Vertretung der fachlichen Leitung - Vorbildfunktion im Team und Förderung eines kollegialen, wertschätzenden Miteinanders - Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Wissensmanagements sowie Planung und Optimierung von Arbeitsprozessen - Ansprechperson für fachliche Fragestellungen und Einzelfälle - Planung und Begleitung der Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Ausbildung von Nachwuchskräften; Mitwirkung in Gremien- und Projektarbeit zur Vertretung des Referats - Bearbeitung und Prüfung von Anträgen nach SGB XI, XII und IX, Entscheidung über Leistungen, Beratung der Hilfesuchenden sowie Durchsetzung von Ansprüchen
## Vom Verwalten zum Gestalten. Das bringen Sie mit:
- Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss: - in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder - des Beschäftigtenlehrgangs II oder - als Diplom-Juristin bzw. Diplom-Jurist oder Volljuristin bzw. Volljurist - eines Hochschulstudiums (mind. Diplom (FH) / Bachelor) - Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden - Fundierte Erfahrungen im Bereich der Hilfe zur Pflege und/oder Eingliederungshilfe - Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise - Loyale Haltung gegenüber der Arbeitsgebietsleitung und ausgeprägte Teamfähigkeit - Wertschätzender Umgang mit Kolleginnen und Kollegen sowie hohe Serviceorientierung - Belastbarkeit und lösungsorientierter Umgang mit stressigen Situationen - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sichere Anwendung von MS-Office sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
## Darauf dürfen Sie sich freuen :
Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig - Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur - eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team - zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek - vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe - einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel - einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn - die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage - Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes - eine eigene Kantine - betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus - die Möglichkeit eines Fahrradleasings
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mind. Lebenslauf und Abschlusszeugnisse), die Sie uns bitte bis zum **19.07.2026** unter Angabe der Kennziffer **2026/24300-2**, bevorzugt über unser Online-Portal zukommen lassen.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der **KW 31** statt.
Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen zur Verfügung:
BEZIRK OBERBAYERN
Personalreferat, Frau Reithmayer
80535 München
Tel.: 089 2198-14303
BEZIRK OBERBAYERN
Region 1, AG 300, Herr Czoßek
80535 München
Tel.: 089 2198-24300
[**https://www.bezirk-oberbayern.de/jobs-karriere**](https://www.bezirk-oberbayern.de/jobs-karriere)
Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.
Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: [**https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz**](https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz)**.**
Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.