About this role
Wir suchen für einen Energie-Großkonzern in Essen, Mitarbeiter (m/w/d) wie folgt:
Ihre Aufgaben: - Eigenverantwortliche und termingerechte Entgeltabrechnung für einen genau definierten, eigenen Mitarbeiterkreis sowie dessen Betreuung - Aufbau, Pflege und Aktualisierung von Stamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten unter Berücksichtigung der für den jeweiligen Betreuungsbereich geltenden Regelwerke - Umsetzung aller Personalmaßnahmen im Rahmen der Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse - Führen der digitalen Personalakten / Lohnkonten und Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens - Kontrolle, Erfassung und Unterstützung bei Anliegen der Gebiete Zeitwirtschaft und Reisekosten - Vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeiter, Fachbereiche, Sozialversicherungsträger und Behörden zu sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen, u. a. über die HR Serviceline - Operative Umsetzung konzernverbindlicher/gesetzlicher Vorgaben/Prozesse
Voraussetzungen: - Praxiserprobte, aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht - Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bereich der Personaladministration und -Abrechnung. - Verständnis als interner Dienstleister, hohe Kooperationsbereitschaft mit internen und externen Ansprechpartnern - Kenntnisse und Verständnis für die generellen Prozessabläufe innerhalb des gesamten HR-Bereichs sowie technisches Verständnis für die im HR-Umfeld befindlichen IT-Tools (z. B. SAP HR Modul, EIC sowie Microsoft Office) - Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format, unter Angaben der Referenznummer, Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.