About this role
# **Verantwortlichkeiten **
- **Unterstützung im Rechnungswesen:** Bearbeitung von Bauherrenrechnungen, Belastungsanzeigen, Mahnungen und Bürgschaften - **Organisation des Onboardings neuer Mitarbeitender**: Erstellung von Einarbeitungsboards, Bestellungen von Equipment, Begleitung der Einführungswoche und Fuhrparkmanagement - **Veranstaltungsorganisation: **Planung und Durchführung interner Veranstaltungen sowie Koordination von Bewirtungen - **Datenpflege:** Anlage neuer Projekte und Pflege interner Systeme - **Arbeitsschutz:** Unterstützung bei den Themen Arbeitsschutz auf Baustellen, Sicherheitsunterweisungen und Betriebsmittelprüfungen - **Mitwirkung im Mängelhaftungsmanagement** - **Unterstützung des Teams** im operativen Tagesgeschäft und bei administrativen Aufgaben
# **Profil **
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufleute für Büromanagement, Industriekaufleute oder vergleichbarer Abschluss) - Idealerweise Erfahrung in einem Wirtschaftsunternehmen - Professioneller Umgang mit MS-Office-Produkten - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick - Freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten - Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
**Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:**
Hannes Kissling
GOLDBECK Südwest GmbH
Karlsruhe, Am Storrenacker 8
**Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:** Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende - Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit - Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung - Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote - Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk - Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.