About this role
Die Neumüller Unternehmensgruppe arbeitet seit ca. 20 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen – mit aktuell mehr als 300 Mitarbeitenden – im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieursdienstleistung. Kerngeschäft ist die Vermittlung von Ingenieuren und Wirtschaftlern (m/w/d) an namhafte Unternehmen aus der Industrie, Wirtschaft und Handel.
Für unsere nachhaltigen Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und mehrmals als „Great Place to Work“.
**Als Architekt (m/w/d) Leistungsphasen 1-5 übernehmen Sie bei uns:**
- Sie besitzen die gestalterische Verantwortung für Projekte aus dem Industrie- und Wohnungsbau. - Sie erstellen innovative Planungskonzepte in den Leistungsphasen 1-5 nach HOAI von der Grundstücksentwicklung bis hin zu den Bauvorlageunterlagen. - Sie übernehmen die Vorbereitung und Führung von Planungsgesprächen im direkten Austausch mit Bauherrenvertretern. - Sie koordinieren interne Fachplaner und externe Projektbeteiligte. - Sie wirken mit bei der Kostenkontrolle, der Überwachung des Projektbudgets sowie dem Qualitätscontrolling.
**Das bringen Sie mit:**
- abgeschlossenes Studium Fachrichtung Architektur, alternativ auch Bauingenieurwesen o. ä. - erste Erfahrung in der Bauplanung und Kenntnisse über den Projektzyklus nach BIM - guter Umgang mit einem oder mehreren CAD-Tools - betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie ein kostenbewusstes Verhalten - strukturiertes Arbeiten, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
**Unser Angebot für Sie:**
- Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen - Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen - Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung - Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen - Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft - Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung Individuelles Karriere-Coaching – - Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen - Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen