About this role
Pour accompagner notre développement, nous recrutons en CDI un CHEF DE PROJET OPÉRATIONNEL - SUPPLY H/F
Lieu : le poste est rattaché au responsable projets supply situé à Paris. Possibilité de travailler depuis un autre site Sysco.
Des déplacements à la semaine à prévoir sur les sites en France.
Horaires de travail décalés : Début 16H => 1 à 2 semaines par mois pour intervenir en même temps que la préparation de commandes.
Votre rôle :
En tant que Chef de Projet Opérationnel Supply, vous serez le référent opérationnel sur la mise en place d'un projet d'amélioration WMS et jouerez un rôle clé dans son déploiement sur l'ensemble des sites Sysco. Votre mission sera d'accompagner les équipes opérationnelles, de garantir le succès du Go Live sur le site pilote , et d'assurer le roll-out de la solution sur tous les sites France.
Vous serez en charge de former les opérationnels, de piloter la phase d'Hypercare, et de collaborer avec les partenaires externes pour assurer une transition fluide et efficace.
Missions clés :
1. Référent sur la solution en préparation logistique
2. Accompagnement du Go Live
3. Phase d'Hypercare et suivi des retours terrain
4. Roll-out de la solution sur tous les sites Sysco
5. Accompagnement du changement et collaboration transversale Formation : Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 (école d'ingénieur, logistique, supply chain, ou équivalent) OU une expérience significative en entrepôt sur un poste de Responsable logistique.
Expérience :
*
Minimum 5 ans dans la gestion de projets opérationnels dans le secteur de la distribution, logistique. *
Expérience dans le déploiement de solutions logicielles/organisationnelles. *
Expérience en accompagnement du changement et en formation des équipes terrain. *
Expérience en collaboration transversale avec des services centraux et les opérations.
*
Maîtrise des outils logistiques et capacité à former les équipes à leur utilisation. Votre rémunération et avantages :
Salaire + prime
* Salaire fixe + prime * Intéressement * RTT * Titres-restaurants * Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance * Produits Sysco à tarif préférentiel * Perspectives d'évolution en interne
Le saviez vous ?
Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !