About this role
<div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">Hoe maak jij mee het verschil?</H2> </div><div><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Als projectleider bouw werk je in het hart van onze openbare dienstverlening. Je draagt rechtstreeks bij aan de verbetering van de stations en gebouwen van NMBS. Je leidt concrete projecten die de dagelijkse ervaring van reizigers verbeteren, met aandacht voor kwaliteit, toegankelijkheid en comfort van de infrastructuur.</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je coördineert technische, operationele en externe partners. Zo zorg je ervoor dat elk project vlot verloopt, van A tot Z. Dat kan gaan om de bouw of renovatie van een station, de herinrichting van een stationsomgeving of de aanleg van parkings. Je speelt een sleutelrol in het bieden van een veilige, aangename en functionele omgeving voor alle treinreizigers.</span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">Wat is jouw rol bij NMBS?</H2> </div><div><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Als projectleider organiseer en coördineer je bouwprojecten in de spoorwegomgeving, van ontwerp tot uitvoering.</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Concreet:</span></p> <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je bepaalt, in samenwerking met de opdrachtgevers en de verschillende stakeholders, de grote lijnen van het project: scope, strategie, planning, budget, contracten, teamorganisatie, risicobeheer en prestatie-indicatoren.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je stuurt de uitvoering aan en volgt de werken nauw op. Zo zorg je ervoor dat de infrastructuren voldoen aan de verwachtingen van de toekomstige beheerder en de behoeften van de gebruikers.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je bent het aanspreekpunt voor alle interne en externe partners (steden, Infrabel, De Lijn, MIVB, TEC, …). Je zorgt voor een duidelijke en efficiënte communicatie.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je brengt multidisciplinaire teams samen rond gemeenschappelijke doelstellingen.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je beheert je projecten autonoom, met respect voor de toegekende budgetten (van 250.000 tot 10 miljoen euro per jaar).</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je anticipeert op risico’s en onvoorziene omstandigheden en neemt de nodige maatregelen om de voortgang van de projecten te waarborgen.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je rapporteert regelmatig, op een duidelijke en efficiënte manier, aan het management.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je evalueert de gerealiseerde projecten. Die lessen neem je mee naar volgende projecten.</span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">Waarom is deze job iets voor jou?</H2> </div><div><p> </p> <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je behaalde een masterdiploma in architectuur of ingenieurswetenschappen of je bent gelijkwaardig door ervaring.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je hebt minstens 5 jaar ervaring met bouwprojecten, vergelijkbare industriële projecten of functies gelinkt aan spoorweginfrastructuur.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je hebt bij voorkeur kennis van overheidsopdrachten en/of SAP. Indien niet, ben je gemotiveerd om je hierin bij te scholen via de opleidingen die NMBS aanbiedt.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je hebt een goede kennis van het Frans.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je kan een multidisciplinair projectteam motiveren en samenbrengen. Je communiceert vlot met verschillende gesprekspartners.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je behoudt een globaal overzicht van de projecten en kent tegelijkertijd de essentiële details.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je bent georganiseerd, flexibel en kan vlot meerdere projecten tegelijk opvolgen.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je denkt analytisch en bent resultaatgericht.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je kan prioriteiten stellen en jezelf in vraag stellen om continu te verbeteren.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan <a href="mailto:https://jobs.belgiantrain.be/content/inclusie-en-diversiteit/?locale=nl_NL%23:~:text=NMBS%20wil%20een%20bedrijf%20zijn%20waar%20we%20verschillen,een%20bedrijf%20onderweg%20naar%20meer%20diversiteit%20en%20inclusie.">diversiteit en inclusie</a>.</span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">Wat mag je van ons verwachten?</H2> </div><div><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Kiezen voor NMBS is kiezen voor een omgeving waarin je kan bijleren en groeien. Je wordt gesteund en omringd door fijne collega’s.</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">We bieden je een loonpakket dat bestaat uit:</span></p> <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Een aantrekkelijk salaris (13.92) aangevuld met een forfaitaire vergoeding, maaltijdcheques en een collectieve en individuele bonus.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Een deel van het salaris wordt aangeboden als een flexibel budget. Je kan daarbij kiezen voor fietslease, flexwagen, terugbetaling pensioensparen, ...</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Een hospitalisatie- en groepsverzekering.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Flexibele werkuren, de mogelijkheid om te telewerken en 33 verlofdagen per jaar.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Een treinabonnement in België, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Voordelen voor je gezin, o.a. kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.</span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">Waar ga je werken?</H2> </div><div><p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je werkt voornamelijk in de buurt van het station Brussel-Zuid, maar je zal ook vaak op verplaatsing zijn naar een werf.</span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">What’s next?</H2> </div><div><p> </p> <ol> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Je solliciteert online.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">We zullen je cv en motivatiebrief met veel belangstelling lezen en je, indien nodig, kort opbellen om je nog enkele vragen te stellen.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Als we denken dat je de ervaring en vaardigheden hebt die we zoeken, nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek via Teams.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Daarna volgen een persoonlijkheidsvragenlijst, een business case en een gesprek met je toekomstige manager en collega’s. Jullie gaan in dialoog over de jobinhoud, de uitdaging en het team waarin je terechtkomt. Natuurlijk komen ook je motivatie, ervaring, competenties en je visie op de functie aan bod. Dit gesprek kan worden aangevuld of voorafgegaan door een assessment.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Is iedereen overtuigd? Dan maken we een loonvoorstel op.</span></li> </ol></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:22.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px">Heb je nog vragen?</H2> </div><div><p> </p> <p><span style="text-decoration:underline;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong>Jobreq: 53450</strong></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong>Over de inhoud van de job:</strong></span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Oleksandr Trefilov</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">0484 36 83 87</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Pierre Sergent</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">0478 87 25 65</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong>Over de selectieprocedure:</strong></span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vinciane Tomezzoli</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">0490 65 14 34</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></span></p></div></div></div>