About this role
Job Description:
Werde Teil unseres Category Management Teams bei Royal Canin! In Kooperation mit unseren Handelspartnern möchten wir die gesamte Kategorie von Premium Katzen- und Hundenahrung nachhaltig zum Wachstum bringen. Hierbei leitest Du basierend auf Käuferdaten und globalen Trends Handlungsempfehlungen zur optimalen Gestaltung von Sortimenten ab, wirfst mit der „Category Vision“ einen Blick in die Zukunft der Kategorie und entwirfst Konzepte zur emotionalen Gestaltung am POS.
Deine Aufgaben:
• Eigenständige Durchführung von Wettbewerbs- und Marktanalysen auf Grundlage von Handels- und Haushaltspaneldaten, Scannerdaten und Shopperstudien
• Ableitung von Potenzialen und strategischen Handlungsempfehlungen für die Kategorie Tiernahrung (Katze / Hund)
• Erstellung und Unterstützung bei der Aktualisierung von Reports und Auswertungen
• Mitarbeit an Marktforschungen zum Shopperverhalten
• Durchführung von Storechecks inkl. Auswertung der Ergebnisse
• Erstellung von kundenindividuellen Regalplanogrammen und Platzierungslösungen sowie Empfehlungen für eine emotionale Umsetzung am Point of Sale
• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit (Trade-) Marketing und Sales, um die angrenzenden Funktionen kennenzulernen und eine breite Unternehmensperspektive zu erlangen
Dein Profil:
• Ein fortgeschrittenes wirtschaftliches Studium
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Marketing/Vertrieb/Category Management
• Den Ehrgeiz, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen
• Die Fähigkeit, selbstständig und strukturiert zu arbeiten
• Eigeninitiative, Flexibilität und Begeisterungsfähigkeit
• Kommunikationstalent in Deutsch und Englisch
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse
• Erfahrung mit Nielsen Answers und Planogramm Software sind von Vorteil
Unser Angebot:
• Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung
• Ein offenes und internationales Arbeitsumfeld in einem globalen Familienunternehmen
• Eine aktive Praktikanten-Community
• Attraktiver Arbeitsplatz in sehr guter Lage
• Flexibles Arbeiten (Büro 50% & Home Office 50%) und flexible Arbeitszeiten
• Entwicklungsgespräche und Einstiegsmöglichkeiten
Start: Juli 2026 Dauer: 1 Jahr Standort: Köln (Homeoffice möglich)
#LI-HH