About this role
Besonderheiten in Kürze
Standort: Süddeutschland – Bürositz ist München
Arbeitsmodell: Hybrid vor Ort (2–3 Tage Büro oder Projekte) – Home-Office-Anteil gegeben
Gehalt: +/- 120 K p.a. je nach Erfahrung und Kenntnissen verhandelbar
Rolle: Herrausragende Schlüsselposition mit Verantwortung, Gestaltungsraum und Wirkungskreis mit Perspektive zum CTO
Benefits: Signing Bonus, Firmenwagen, Beteiligungen am Unternehmenserfolg und vieles mehr
Start: ASAP | Unbefristet
Über die Rolle
Für ein stark wachsendes AgriPV-EPC-Unternehmen suchen wir eine technische Schlüsselperson mit tiefer Tracker- und Systemexpertise.
Die Rolle ist nicht operativ baugetrieben, sondern verantwortet die technische Planung, Systemauswahl und Lifecycle-Performance von Solar-Tracker-basierten AgriPV-Anlagen.
Sie ist zentral positioniert als technische Entscheidungsinstanz gegenüber internen und externen entscheidenden Instanzen.
Aufgaben
Technische Gesamtverantwortung für Solar-Tracker-Systeme und Unterkonstruktionen im AgriPV-Umfeld Planung, Auslegung und Konzeptionierung von Tracker- und UK-Systemen Auswahl, Bewertung und technische Freigabe geeigneter PV-Tracker- und Stahlbausysteme Definition technischer Standards, Spezifikationen und Systemarchitekturen Sicherstellung von Qualität, Performance und Lebensdauer über den gesamten Lifecycle Verantwortung für Wartungs-, Instandhaltungs- und Lifecycle-Konzepte Technische Bewertung von Standort-, Boden- und Systemrisiken Enge Zusammenarbeit mit Engineering, EPC- und Construction-Teams (ohne Bauleitung) Technische Schnittstelle zu Banken, Investoren, Herstellern und Gutachtern
Qualifikation
Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Stahlbau, Mechatronik oder vergleichbar Relevante Erfahrung im Utility-Scale-PV-Umfeld Nachweisbare tiefe Tracker-Expertise (Systemdesign, Unterkonstruktionen, Mechanik) Sehr gutes Verständnis von Planung, Auslegung und technischer Systemverantwortung Erfahrung mit Lifecycle-, Wartungs- und O&M-Fragestellungen Fähigkeit, technische Sachverhalte klar, strukturiert darzustellen Erfahrung bei Tracker-Herstellern, EPCs oder Projektentwicklern von Vorteil Keine zwingende disziplinarische Führungserfahrung erforderlich Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu Reisetätigkeit Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft
Benefits
Senior-Level-Gesamtpaket deutlich oberhalb marktüblicher Technikrollen Attraktives Leistungspaket inkl. Firmenwagen Bereich, Bonus- und Beteiligungsperspektive Signing Bonus (10 k) und Firmenwagen Unbefristete Festanstellung mit CTO-Perspektive Hoher Gestaltungsspielraum in einem zukunftsrelevanten Markt (AgriPV)
Interessiert?
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