About this role
Description : ESG Rennes, école de commerce orientée métiers, recherche pour son entreprise partenaire, dans le domaine des ressources humaines, un(e) Chargé(e) de ressources humaines junior en contrat d’alternance.
Missions : Rattaché(e) à l’équipe Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de :
• Participer à la gestion administrative du personnel
• Suivre les dossiers salariés (entrées/sorties)
• Contribuer au processus de recrutement
• Rédaction et diffusion des offres
• Préqualification des candidatures
• Organiser les entretiens et parcours d’intégration
• Participer au suivi de la formation professionnelle
• Contribuer à la gestion des absences et congés
• Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs RH
• Participer aux projets RH transverses
• Assurer une veille sociale et réglementaire
Profil : Nous recherchons un profil titulaire d’un Bac+3 dans le domaine des ressources humaines, du management ou de la gestion.
Compétences :
• Gestion administrative RH
• Recrutement
• Droit social (bases)
• Organisation et rigueur
• Aisance relationnelle
• Outils bureautiques (Excel, Word)
• Confidentialité
Qualités personnelles :
• Discrétion
• Autonomie
• Sens de l’organisation
Lieu de l’alternance : Rennes Type de contrat : Apprentissage Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats Rémunération : Rémunération selon niveau d'études + âge Rentrée : Septembre/Octobre