About this role
\*\*Warum EF Robotics?\*\* Wir wachsen mit hoher Geschwindigkeit in Dubai und suchen starke Sales Setter, die Verantwortung übernehmen und Ergebnisse liefern.
Wir arbeiten in einem High-Performance-System mit klaren KPIs, schnellen Entscheidungen und direkter Kommunikation.
Als Setter bist Du der erste Kontaktpunkt für Unternehmen, die sich für Roboterlösungen interessieren – und bereit sind zu investieren.
\*\*Deine Aufgabe:\*\* Du qualifizierst Leads, setzt Termine für unsere Closer und hältst den kompletten Erstkontakt.
Klare Struktur, klare Ziele, klare Linien.
**Deine Aufgaben:**
- Inbound-Leads sofort kontaktieren (Telefon, WhatsApp, E-Mail) - Outbound-Kampagnen durchführen, wenn nötig - Qualifizieren anhand definierter Fragen - Verbindliche Termine für unsere Closer setzen - Follow-ups konsequent umsetzen - CRM-Aktivitäten präzise dokumentieren
**Was Du mitbringen musst:**
- Fließendes, sehr gutes Englisch (Pflicht) - Klare Aussprache, sicheres Auftreten am Telefon - Erfahrung im High-Performance-Sales oder Call-Center (Vorteil) - Geschwindigkeit, Genauigkeit, Ownership - Fähigkeit, unter Druck strukturiert zu arbeiten - Dubai-Mindset: schnell, verbindlich, lösungsorientiert**** - Nice-to-have: Arabisch, Hindi/Urdu oder Russisch - Erfahrung im Termin-Setting oder Tech-Sales
**Was Dich erwartet:**
Wir bieten ein **faires und transparentes Vergütungsmodell**:
- **Fixgehalt: 5.000 AED pro Monat** - **Variable Vergütung pro tatsächlichem Verkauf**,sofern der Abschluss auf deiner Qualifizierung basiert - **Housing Allowance: 1.000 AED** - **Transport Allowance: 300 AED** - **Communication Allowance: 200 AED**
**Weitere Vorteile:**
- **Arbeitsvisum & Emirates ID** (komplett von uns übernommen) - **Krankenversicherung gemäß Dubai Health Authority** - **Professionelles Onboarding & EForce-Sales-Training** - **Modernste CRM- und Automations-Tools** - **Klare Karriereperspektive: Setter → Closer → Teamlead** - **Arbeiten in einem internationalen, stark wachsenden Tech-Unternehmen**
**So arbeitest Du bei uns:**
- KPI-basiertes Arbeiten - Klare Strukturen und tägliche Performance-Checks - Kein Chaos, keine Ausreden, nur Ergebnisse - Weiterentwicklung zum Closer bei Leistung möglich