About this role
## Die Aufgaben:
- Du förderst das qualifizierte Neugeschäft in der Lebens- und Unfallversicherung sowie in der Krankenversicherung und im Investmentbereich. - Die Förderung des Neugeschäfts in der Leistungsberatung zur Wiederanlage ablaufender Lebensversicherungen durch Unterstützung und Betreuung der zugeordneten Vertriebspartner gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. - Du informierst und schulst die zugeordneten Vertriebspartner in Produkt- und Tarifwesen im Rahmen der Betreuungsfunktion. - Du erarbeitest Aktionspläne mit den zugeordneten Vertriebspartnern unter Nutzung der vorliegenden Kundeninformationen sowie unter Einbeziehung der zentralen Unternehmensmaßnahmen. - Du führst Maßnahmen zur Produktionssteigerung/-zielerfüllung, Bestandspflege- und erhaltung sowie zur Stornoverhütung auf Weisung des Regionaldirektors durch.
**Die ausgeschriebene Stelle unterliegt gemäß Insurance Distribution Directive (IDD) der Weiterbildungspflicht.**
## Ihr Profil:
- abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Versicherungen & Finanzanlagen (m/w/d), idealerweise mit der Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) - fundierte Erfahrungen und einschlägige Berufserfahrung in den Sparten Lebens-, Unfall-, Krankversicherungen sowie in den Bereichen Kapitalanlage und Finanzierung - Empathie, souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - hohe Eigeninitiative, Zielorientierung und Durchsetzungsvermögen - eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie didaktische methodische Fähigkeiten
Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen!
## Unsere Benefits:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit der Möglichkeit zum Homeoffice - Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team - individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - ein Unternehmen, dass die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen, Firmenfitness über movearound) - gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) - vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht
Kontakt:
Jil Meli