About this role
**Unsere Leidenschaft?** Perfekte Veranstaltungen von A bis Z – sei es Audio, Video, Licht oder IT.
Bist du bereit, mit uns die Zukunft der Eventbranche zu gestalten? Dann suchen wir genau Dich!
# Deine Mission
**Technischer Kopf mit Führungsverantwortung** Du übernimmst die technische Leitung unserer Niederlassung in Stuttgart und bist verantwortlich für die Organisation, Durchführung und Nachbereitung unserer Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung vor Ort.
**Teamführung mit Weitblick** Du leitest ein Team aus Veranstaltungstechniker*innen, koordinierst Einsätze und sorgst für einen reibungslosen Ablauf – menschlich, motivierend und auf Augenhöhe.
**Kundennah & lösungsorientiert** Als erste Ansprechperson vor Ort pflegst du die Beziehung zu unseren Kunden, verstehst ihre Anforderungen und entwickelst maßgeschneiderte technische Konzepte für Veranstaltungen & Konferenzen.
**Organisation & Verantwortung** Du behältst den Überblick über Personal- und Materialeinsätze, kümmerst dich um die Qualitätssicherung und steuerst die Weiterentwicklung der Niederlassung mit einem klaren Blick für Wirtschaftlichkeit und Qualität.
# Dein Profil
**Fachliche Basis** Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der Leitung von Teams oder Projekten mit.
**Führungspersönlichkeit** Du hast ein sicheres Auftreten, übernimmst Verantwortung und verstehst es, ein Team zu motivieren und entwickeln.
**Technisches Know-how** Du kennst dich aus in den Bereichen Ton-, Licht-, Video- und Netzwerktechnik und bringst Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer Veranstaltungen mit.
**Organisationstalent** Du arbeitest strukturiert, planst vorausschauend und behältst auch bei mehreren Projekten gleichzeitig den Überblick.
# Warum Brähler?
**Globales Netzwerk** Arbeiten bei Brähler heißt Teil eines internationalen Netzwerks zu sein – mit Projekten rund um den Globus.
**Entwicklung & Perspektive** Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – durch Schulungen und individuelle Förderung.
**Teamspirit** Erlebe eine offene, wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.
**Gestaltungsspielraum** Verantworte deine eigene Niederlassung und bring deine Ideen aktiv in die Unternehmensentwicklung ein.