About this role
Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt a.M. suchen wir eine/n
# **Projektleiter/in oder Projektingenieur/in oder Bautechniker/in für Planung Infrastruktur in Voll- oder Teilzeit**
mit Schwerpunkt Infrastruktur (Ver- und Entsorgungsleitungen, Siedlungswasserwirtschaft, Tiefbau, Ingenieurbauwerke etc.) für alle Leistungsphasen der HOAI.
**Ihre Aufgaben**
- Bearbeitung anspruchsvoller komplexer Infrastrukturprojekte des kommunalen Tiefbaus für Neubau, Umbau und Sanierung der Medien Abwasser, Wasser, Gas, Strom, Fernwärme oder Telekommunikation - gewerkeübergreifende Steuerung des Vorhabens - Koordinieren und Verhandeln/ Abstimmen mit Aufsichtsbehörden, Fachämtern, Versorgungsunternehmen, Fachplanern und Dritten zur Sicherstellung der qualitäts- und termingerechten Projektabwicklung - Aufstellen von Massenermittlungen/ Leistungsbeschreibungen - Übernahme der Bauüberwachung bzw. Bauoberleitung für komplexe Vorhaben - Koordinierung der am Bau Beteiligten - Kosten- und Terminkontrolle - Leiten der Bauberatung/ Baubesprechung
**Ihr Profil**
- Abgeschlossenes Studium (Diplom/ Bachelor/ Master) oder Bautechniker/in-Ausbildung im Bauingenieurwesen mit Vertiefung Siedlungswasserwirtschaft, konstruktiver Ingenieurbau, Maschinenbau oder vergleichbar - Berufserfahrung in Planung von Kanalisationsnetzen, konstruktiven Ingenieurbauwerken, Wasserbauten oder Ver- und Entsorgungsanlagen wünschenswert - Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und Software wie Hystem-Extran, AutoCad, Civil3D, solids, card\_1, arriba, iTWO oder vergleichbar von Vorteil - Zuverlässige Kenntnisse in den relevanten technischen Regelwerken, HOAI und der VOB sind von Vorteil - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit - Strukturierte, ergebnisorientierte, und engagierte Arbeitsweise - freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Kollegen und Auftraggebern
**Unser Angebot**
- Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in Projekten aus der Region - Mitarbeit in einem motivierten Team - Betreuung durch einen erfahrenen Mentor in der Einarbeitungsphase - Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung Ihres Wegs mit uns - Festanstellung bei leistungsgerechter Bezahlung mit jährlichen Sonderzahlungen - Regelarbeitszeit von 38 Stunden/Woche in Gleitzeit, Teilzeit möglich - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Private Unfallversicherung für alle unsere Kollegen - Raum für eigene Ideen und ein wertschätzendes Miteinander - Regelmäßige Sommer- und Jahresabschlussveranstaltung mit allen Kollegen und großem Spaßfaktor
### **Klingt das interessant für Sie?**
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch und frühestmöglichem Tätigkeitsbeginn. Bitte senden Sie diese an [email protected].