About this role
Unsere Leistungen:
- Leistungsgerechte Entlohnung sowie Sonderzahlungen - Weiterbildungen (intern & vom Hersteller) - Umfassende Einarbeitung - Gute Aufstiegschancen - Tolle Mitarbeiterevents an verschiedensten Locations - Zukunftsorientierter & sicherer Arbeitsplatz - Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Fahrzeugteile oder Reparaturen der Unternehmensgruppe - Gesundheits-Plus Card - Bike-Leasing - Kostenloser Kaffee und Getränke - hochwertige Arbeitskleidung entsprechend der Abteilung - Vermittlungsprovision für das Werben von Mitarbeitern und Neuwagenkunden
Ihre Aufgaben:
- Komplette Lohnverwaltung mit Abrechnung, inklusive Berücksichtigung von Überstunden, Zulagen, Prämien und Fehlzeiten - Vorbereitungen für das Melde- und Bescheinigungswesen - Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern - Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen Themen rund um Lohnbuchhaltung und Gehaltsabrechnung - Sicherstellung der Einhaltung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften - Ausstellung von Arbeitsbescheinigungen sowie die Führung von Lohnkonten - Bearbeitung von Ein- und Austritten in der Lohnabrechnung - Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung - Absolut erforderliche **mehrjährige Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, idealerweise aus einem Autohaus - Sicherer Umgang mit alternativer Abrechnungssoftware (kein DATEV erforderlich!) - Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Kenntnisse - Strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise - Spaß am selbstständigen und systematischen Arbeiten