About this role
Die **Deutsche Getränke Logistik** GmbH & Co. KG, kurz **DGL**, ist ein Joint Venture Unternehmen der Brauerei C. & A. Veltins und der Radeberger Gruppe. Die **Getränke Essmann KG** als Teil der DGL ist dabei ein verlässlicher, leistungsstarker und serviceorientierter Getränkelogistikdienstleister mit einer Vielzahl an Kunden im Handel, der Gastronomie und dem Getränkefachgroßhandel.
Für unser Team in **Lingen**suchen wir Sie als
**Recruiter (m/w/d)**
**Ihre Aufgaben:**
* Sie sind Teil eines professionellen HR-Teams und betreuen eigenverantwortlich die Recruiting Prozesse der Fach- und Führungskräfte in einem definierten Geschäftsbereich. * Zu Ihren Aufgaben gehört die Umsetzung und ständige Weiterentwicklung der Recruiting- und Employer Branding Strategie. * Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Stellenausschreibungen und leiten spezifische Recruiting-Maßnahmen für unsere Zielgruppen ab. * Die Sichtung von Bewerbungsunterlagen, die Vorauswahl der Bewerber sowie die Organisation und das Führen von Vorstellungsgesprächen sind täglicher Bestandteil Ihrer Aufgaben. * Sie bauen unsere Active-Sourcing-Kanäle aus und führen eigenständig Direktansprachen durch. Dabei entwickeln Sie innovative Suchstrategien und implementieren verschiedene Sourcing-Methoden, um die richtigen Talente zu finden. * Sie verantworten den Aufbau eines Netzwerks und einer Kandidaten-Pipeline für Mitarbeiter und Führungskräfte. * Sie analysieren und erstellen regelmäßige Auswertungen der Recruiting-Kennzahlen zur Darstellung des Fortschritts sowie zur Optimierung der Vorgehensweise und Anpassung an die lokalen Märkte * Die Mitwirkung bei der Erarbeitung und Realisierung von spezifischen HR-Projekten ist ebenfalls Bestandteil Ihres Aufgabengebiets.
**Ihr Profil:**
* Neben einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung bzw. eines abgeschlossenen Studiums bringen Sie umfassende Erfahrungen im Recruiting mit, idealerweise in der Logistik, Dienstleistung, Handel oder Zeitarbeit. * Sie verfügen über Kenntnisse über aktuelle Trends im Recruiting und Personalmarketing mit und haben Erfahrungen im Active Sourcing. * Sie überzeugen mit souveränem, kompetentem Auftreten und entsprechender Dienstleistungs-mentalität. * Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Engagement runden Ihr Profil ab.
**Ihre Vorteile:**
* Ihr Start bei der DGL Services: mehrwöchige individuelle Einarbeitung an einem zukunftssicheren und langfristigen Arbeitsplatz * Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Herausfordernde und spannende Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum * Ein modernes Arbeitsumfeld sowie die Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team * Eine attraktive und entwicklungsfähige Vergütung * Weiteren Extras wie vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Fahrradleasing sowie Firmenevents * Rabatt auf Hotelübernachtungen
**NOCH FRAGEN?**
Gerne besprechen wir die Details zu Ihren Aufgaben und unseren Leistungen mit Ihnen und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Janine Häusler Tel: +49 (591) 9130-198