About this role
Wir sind fair parken – einer der führenden Anbieter für smarte Parkraumkonzepte in Deutschland. Mit über 550 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass Parken einfach und stressfrei ist. Dafür verbinden wir selbstentwickelte, API-zentrierte Technologie mit dem besten Service der Branche.
Wir bieten digitale Lösungen mit Kennzeichenerkennung und Apps sowie analoge Modelle mit Park-scheibe- oder Parkscheinautomat. Dank unseres modularen Systems integrieren sich unsere Parkkonzepte nahtlos in jede Customer Journey.
Unser Service-Center und unser Außendienst unterstützen Betreiber und Nutzer:innen persönlich und mit Weitblick. Dieses Zusammenspiel macht unsere Arbeit nachhaltig erfolgreich.
Dass wir dabei auf eine wertschätzende Zusammenarbeit setzen, zeigen auch die Bewertungen unserer Mitarbeitenden: Wir wurden mehrfach von kununu als „TOP Company“ ausgezeichnet.
**Deine Aufgaben:** * Du übernimmst eigenverantwortlich den Recruiting-Prozess – von der Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen über die Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle bis zur Einstellung neuer Mitarbeitender * Du sichtest Bewerbungen, triffst eine fundierte Vorauswahl und koordinierst sowie begleitest Vorstellungsgespräche * Du sprichst potenzielle Kandidat:innen aktiv über LinkedIn, Xing und weitere Kanäle an und gewinnst sie für fair parken * Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen und Führungskräften zusammen und unterstützt sie bei der Auswahl neuer Mitarbeitender * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Recruiting-Prozesse und die Gewinnung neuer Mitarbeitender kontinuierlich weiterzuentwickeln * Du beobachtest aktuelle Entwicklungen im Recruiting und setzt neue Impulse für die Ansprache geeigneter Kandidat:innen
**Dein Profil:** * Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d) * Idealerweise bringst Du erste praktische Erfahrungen im Recruiting, Bewerbermanagement oder Active Sourcing mit * Du gehst gerne auf Menschen zu und überzeugst durch eine wertschätzende sowie professionelle Kommunikation * Du zeichnest Dich durch einen sicheren Umgang mit den gängigsten MS-Office-Programmen aus * Neben einer hohen Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie einer starken Dienstleistungsorientierung besitzt Du eine ausgeprägte situative Kommunikationsstärke * Du arbeitest selbstständig, strukturiert und übernimmst gerne Verantwortung
**Deine Benefits:** * **Unbefristetes Arbeitsverhältnis** in einem wachstumsstarken Unternehmen * **30 Tage Urlaub** * Wir bieten ein attraktives Gehalt von **36.000 bis 45.000€ brutto pro Jahr**, abhängig von Qualifikationen und Erfahrung * **Gutscheinkarte**, die bei verschiedenen Akzeptanzpartnern eingesetzt werden kann * On top bieten wir Dir einen **monatlichen Fahrtkostenzuschuss** – ganz egal, ob Du mit Fahrrad, Bahn oder Auto unterwegs bist * **Jobrad Leasing** - unser Jobrad-Leasing bietet Dir eine tolle Alternative zum ÖPNV und Auto. Du hältst Dich fit, bist flexibel unterwegs und leistet gleichzeitig einen Beitrag für die Umwelt. * Mithilfe unseres intensiven **Einarbeitungsprogramms **wirst Du bestens darauf vorbereitet, selbstständig zu arbeiten und hohe Verantwortung zu übernehmen * Wir denken voraus und sichern Dich mit einer privaten Unfallversicherung sowie einer **betrieblichen Altersvorsorge** zusätzlich ab * Wir leben eine Open Door Policy, fördern offenen Dialog und gegenseitige Unterstützung. Unsere **Duz-Kultur** erleichtert Dir den Einstieg zusätzlich * Wir stellen Dir ein hochwertiges **Notebook **sowie ein **Diensthandy **zur Verfügung.
* Plattform für verschiedene **Mitarbeiterrabatte **(Corporate Benefits) * **Urban Sports Firmenfitness** - Entdecke die weite Welt des Sport- und Wellness-Netzwerks und nutze ganz flexibel live oder online mehr als 50 Sportarten bei über 10.000 Partnerstandorten * Vergünstigte **Fitnessstudio-Mitgliedschaft **bei unserem Vertragspartner * Regelmäßige Teambuilding-Events
**Über uns**
**Möchtest Du Teil eines Teams werden, das Parken smarter und einfacher macht?**
Dann bewirb Dich jetzt online mit Deinem Lebenslauf, einem Anschreiben mit Deiner Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittsdatum sowie Deinen Zeugnissen.
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fair parken GmbH
Frau Siham Aftouh
Grafenberger Allee 337 c
40235 Düsseldorf