About this role
Über uns Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen aus der Industriebranche, suchen wir zur Verstärkung des HR-Teams im Raum Darmstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/d) Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen Steuerung und Begleitung des gesamten Employee Life Cycles – vom Eintritt bis zum Austritt Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Projekten sowie Veränderungsprozessen Zusammenarbeit mit den Fachbereichen in den Themen Personalplanung, Recruiting und Personalentwicklung Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Richtlinien Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie eine selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung inklusive umfangreicher Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen und auf Ihre Bewerbungsunterlagen an [email protected].