About this role
**Wir bieten Dir:**
- Einen **zukunftssicheren** Arbeitsplatz in einer **39 Std. Woche (bei Vollzeit)** - Eine **attraktive Vergütung** nach Diakonie-Tarif (AVR-HN), Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge - **Dienstwagen zur privaten Nutzung** - **30 Tage Urlaub + 1 Familientag sowie 2 weitere arbeitsfreie Tage** im Jahr für genügend Erholung und Freizeit - **Vielfältige** individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten - Zusätzliche **Benefits** wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. - Ein **Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung** geprägt ist
**Deine neuen Aufgaben:**
- **Trägerübergreifende** Koordination und Steuerung des Themas Ausbildung - **Kontinuierliche Weiterentwicklung** und Qualitätssicherung der Anleitungs- und Ausbildungsstandards - **Fachliche Begleitung, Beratung** und Unterstützung unserer 25 Praxisanleiter:innen - **Planung und Durchführung von Schulungen** sowie Austauschformaten für Praxisanleiter:innen und Auszubildende - **Planung, Gestaltung und Begleitung** von Anleitungssituationen mit aktivem Fokus auf Lern- und Entwicklungsprozesse - **Vertrauensvolle Zusammenarbeit** mit Pflegeschulen und Kooperationspartnern sowie mit Leitungs- und Fachkräften - **Aktive Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit**, z. B. bei Messen, Fachtagungen, Azubi Events und in den sozialen Medien
**Das bringst Du mit:**
- **Eine erfolgreich abgeschlossene Pflegeausbildung mit Qualifikation als Praxisanleitung ** - **Pädagogisches Feingefüh**l kombiniert mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise - **Praxiserfahrung** in der Begleitung, Anleitung und Entwicklung von Auszubildenden - **Begeisterung** dafür, Wissen praxisnah, motivierend und auf Augenhöhe zu vermitteln - **Klare, wertschätzende Kommunikation** sowie Freude an interdisziplinärer Teamarbeit - **Gültiger Führerschein** sowie Flexibilität und Bereitschaft, unsere verschiedenen Standorte und Stationen mit dem Dienstfahrzeug zu erreichen