About this role
**Unternehmensbeschreibung**
Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.
Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Technologien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Entwicklung.
**Stellenbeschreibung**
Deine Aufgaben:
- Fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung, Steuerung und Überwachung der **Privileged-Access-Management (PAM)**-Lösung zur Absicherung privilegierter Benutzer-, Administratoren- und Systemkonten - Definition und, Abstimmung fachlicher Anforderungen für PAM-nahe Lösungen und Prozesse (u.a. CyberArk, SailPoint und Reporting-Lösungen) - Begleitung und Steuerung des Onboardings von Zielsystemen in die PAM-Landschaft - Kontinuierliche Optimierung und Automatisierung von PAM-Prozessen im Sine von Zero Trust, Least Privileg und Segregation of Duties zur Erhöhung der Sicherheit, Effizienz und Compliance - Entwicklung und Sicherstellung regulatorisch konformer PAM-Prozesse und Kontrollmechanismen - Erstellung von Compliance-, Audit- und Betriebsreports sowie Analyse relevanter Kennzahlen zur Ableitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen - Beratung von Fach- und IT-Einheiten bei der Vergabe, Klassifizierung, Kontrolle und Verwaltung privilegierter Zugänge - Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Rezertifizierungs- und Kontrollkampagnen für privilegierte Zugänge - Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Kommunikationsmaßnahmen im Umfeld Identity Security - Zentrale Experten- und Schnittstellenfunktion zu Informationssicherheit, Datenschutz, Compliance sowie internen und externen Prüfern - Unterstützung von Audit-, Prüfungs- und Compliance-Maßnahmen sowie Nachverfolgung regulatorischer Anforderungen
**Qualifikationen**
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Cyber Security oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung im Bereich Privileged Access Management (PAM), Identity Access Management (IAM), Identity Governace & Administration (IGA oder Identity Security - Erfahrung bei der Einführung, Weiterentwicklung oder dem Betrieb von PAM-Lösungen in komplexen Unternehmensumgebungen - Fundierte Kenntnisse von Governance-, Risiko- und Compliance-Anforderungen im Umfeld Informationssicherheit - Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten - Praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Audits sowie bei der Umsetzung von Compliance-Anforderungen - Verständnis moderner Sicherheitskonzepte wie Zero Trust, Least Privilege, Identity Security und Access Governance - Analytische Denkweise, hohe Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten auf allen Organisationsebenen
Wünschenswert
- Praktische Erfahrung mit CyberArk, SailPoint oder vergleichbaren Lösugen - Kenntnisse regulatorische Anforderungen - Erfahrung in Konzern- oder Großunternehmensstrukturen - Zertifizierungen im Umfeld Informationssicherheit, IAM oder PAM (z.B. CISSP, CISM, CyberArk, Defender / Sentry, ISO 27001 Led Implementer oder vergleichbare Qualifikationen
**Zusätzliche Informationen**
**Homeoffice:** Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du [hier](https://www.ruv.de/karriere/blog/HomeOffice-bei-ruv).
**Arbeitszeiten:** Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
**Urlaub:** 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
**Vergütung:** 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
**Gesundheit:** Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
**Mobilität:** Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
**Familie & Beruf:** Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
**Kulinarik:** Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
**Weiterentwicklung:** Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
**Kultur:** Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.