About this role
### IT Netzwerkadministrator (m/w/d)
Unser Team wächst weiter, deswegen suchen wir an unserem Standort Stulln in der Oberpfalz eine/einen IT Netzwerkadministrator (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
• Administration und Betrieb von HPE Aruba Netzwerkkomponenten (Switches, Access Points) sowie VLAN-, Routing- und WLAN-Umgebungen • Konzeption, Umsetzung und Überwachung von Netzwerk-, Sicherheits- und Zugriffskonzepten • Analyse, Behebung und Nachverfolgung von Störungen im Netzwerk- und Systembetrieb • Implementierung und Betrieb von IT-Sicherheitslösungen inklusive Incident- und Sicherheitsvorfallmanagement • Einsatz von Monitoring-Tools zur proaktiven Fehler- und Performanceüberwachung • Erstellung und Pflege auditfähiger System- und Infrastrukturdokumentationen • Mitarbeit an IT-Projekten, Infrastrukturmodernisierungen sowie 2nd- und 3rd-Level-Support in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung • Fundierte Erfahrung in der Administration von LAN- und WLAN-Infrastrukturen • Grundkenntnisse in IT-Security sowie regulatorischen Anforderungen, idealerweise im GxP-Umfeld • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz • Teamfähigkeit sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im internen und externen Umfeld • Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein sowie ausgeprägte Disziplin in der technischen Dokumentation
Unser Angebot
• Unbefristete Festanstellung und ein sicherer Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche, an dem Sie Motivation und Ihre Persönlichkeit einbringen können • Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, einem wertschätzenden Miteinander und einer offenen Kommunikation über alle Ebenen • Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld geprägt von Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum • Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gesundheitsprämie gemäß tariflicher / betrieblicher Regelungen • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage gemäß tariflicher Vereinbarung • Flexible Arbeitszeitgestaltung, 37,5 Stunden / Woche, Gleitzeit, Home-Office-Option • Edenred-Guthabenkarte oder Nutzung von Ladesäulen für E-Fahrzeuge • Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungen • Betriebskantine mit abwechslungsreichen Gerichten, gefördert durch einen Zuschuss des Arbeitgebers • Moderner Arbeitsplatz • Corporate Benefits