About this role
# Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wohngemeinschaften Schweinspoint
Heilerziehungspfleger\*in | Erzieher\*in | Krankenpfleger\*in
Für unsere Wohngemeinschaften für erwachsene Menschen mit psychischer oder geistiger Behinderung am Standort Marxheim-Schweinspoint suchen wir ab sofort pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Wir begrüßen Sie in einem großen, humorvollen und aufgeschlossenen Team, sowie einer einladenden Atmosphäre.
**AUFGABEN**
- Intensive, individuelle und personenzentrierte Alltagsgestaltung auf Basis inklusiver Grundsätze - Assistenz und umfassende fachliche Begleitung von Menschen mit psychischer und geistiger Beeinträchtigung in allen relevanten Bereichen - Aktive Zusammenarbeit mit allen Interessenvertretern (Angehörige, gesetzliche Betreuer, Ärzte, Therapeuten, etc.) - Planung und Umsetzung der individuell festgelegten Förder- und Betreuungsplänen unserer Klient\*innen - Mitwirkung bei der Entwicklung von Konzepten der Wohngemeinschaften und deren Umsetzung sowie deren Kontrolle - Dokumentationswesen, u.a. Erstellen aller notwendigen Berichte nach HEB-Verfahren - Anleitung von Schülern und Praktikanten - Schichtarbeit nach Dienstplan mit Frühdienst von 6:00 - 14:00 Uhr und Spätdienst von 13:00 - 21:00 Uhr oder geteiltem Dienst, Wochenendienst sowie Sonn- und Feiertagsarbeit
**PROFIL**
- Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder vergleichbar - Verantwortungsbewusster, freundlicher, zuvorkommender und wertschätzender Umgang mit Menschen mit Assistenzbedarf und allen Kollegen - Empathie in der Begleitung unserer Klient\*innen - Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität, sowie körperliche und geistige Belastbarkeit - Motivation und selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln - Positive Grundhaltung und laterales Denken - Hauswirtschaftliche Kenntnisse und Geschicklichkeit - Sicherer Umgang mit dem PC und den Office Programmen
**WIR BIETEN IHNEN**
- Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Einsatz- und Aufstiegsmöglichkeiten - Faire Bezahlung nach AVR - 30 Tage Jahresurlaub - Arbeitgeberzuschüsse (VWL) - Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung) - JobRad - Zusätzliche Beihilfeversicherung - Betriebsrente - Mitarbeiterseelsorge - Mitarbeiterrabatte - Fortbildungen - Kantine