About this role
Die Neumüller Unternehmensgruppe arbeitet seit ca. 20 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen – mit aktuell mehr als 300 Mitarbeitenden – im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieursdienstleistung. Kerngeschäft ist die Vermittlung von Ingenieuren und Wirtschaftlern (m/w/d) an namhafte Unternehmen aus der Industrie, Wirtschaft und Handel.
Für unsere nachhaltigen Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und mehrmals als „Great Place to Work“.
**Als Hardwareentwickler (m/w/d) Leistungselektronik übernehmen Sie folgende Aufgaben bei uns:**
- Sie konzeptionieren und entwickeln Baugruppen und Systeme für die Leistungselektronik (Batteriemanagement, Ladetechnologien, Umrichter…). - Sie führen Sicherheitsbetrachtungen und -berechnungen von Leistungsendstufen durch. - Sie simulieren elektrische Systeme (Funktion, Thermik, Effizienz etc.). - Sie beteiligen sich beim Aufbau und der Programmierung des Testequipments. - Sie begleiten die Inbetriebnahme und Fehleranalyse der Kundenmuster.
**Ihre Qualifikation:**
- abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar - erste Kenntnisse in Aufbau- und Verbindungstechniken, Schaltungsauslegung und Lebensdauer-/Schädigungsbetrachtungen - Erfahrung in einem gängigen Hardware Design- und/oder Simulationstool (z.B. Mentor Graphics, Altium, Eagle, LTSpice…) - gute Deutsch- und Englischkenntnisse
**Unser Angebot für Sie:**
- Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen - Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen - Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung - Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen - Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft - Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung - Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen - Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen